《意見(jiàn)》要求,，加強(qiáng)督促檢查工作計(jì)劃和統(tǒng)籌，改進(jìn)創(chuàng)新督促檢查方式方法,，充分運(yùn)用督促檢查結(jié)果,，提升督促檢查工作效能。制定督促檢查工作年度計(jì)劃和階段性安排,，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性,、科學(xué)性、預(yù)見(jiàn)性,。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)核查,、實(shí)地暗訪、隨機(jī)抽查,，著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、解決問(wèn)題,、推動(dòng)工作。對(duì)督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,，要責(zé)成并督促有關(guān)地區(qū),、部門、單位認(rèn)真糾正整改,、汲取教訓(xùn),，及時(shí)完善政策；對(duì)問(wèn)題突出的地區(qū),、部門、單位相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行約談,。督促檢查情況可以在一定范圍內(nèi)通報(bào)或在新聞媒體上公布,，接受各方面監(jiān)督。將督促檢查結(jié)果納入組織人事部門對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合考核評(píng)價(jià)內(nèi)容,，納入績(jī)效考核部門的年度考核內(nèi)容。
《意見(jiàn)》強(qiáng)調(diào),，強(qiáng)化督促檢查工作責(zé)任追究,。對(duì)決策執(zhí)行不力、工作落實(shí)不到位,，領(lǐng)導(dǎo)督促檢查工作不力,，不按要求報(bào)告貫徹落實(shí)情況，不認(rèn)真糾正整改存在的問(wèn)題,，妨礙,、干擾、阻撓督促檢查工作正常開(kāi)展,，打擊,、報(bào)復(fù)、陷害反映問(wèn)題的干部群眾,，以及督促檢查工作人員失職失責(zé)的,，視情節(jié)輕重，依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》,、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),。
《意見(jiàn)》強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化各級(jí)黨委的督促檢查工作主體責(zé)任,，建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo),、黨委辦公廳（室）牽頭抓總、部門分工負(fù)責(zé),、各方面參與的督促檢查工作格局,，形成抓落實(shí)合力,。各級(jí)黨委要將作決策、抓督查,、保落實(shí)一體部署,、一體推進(jìn)，黨委書記,、黨委常委會(huì)委員,、黨委委員要親自抓督促檢查工作；黨委辦公廳（室）要切實(shí)履行抓落實(shí)基本職能,，主動(dòng)謀劃,、加強(qiáng)協(xié)調(diào)；黨委工作部門,、黨組,、基層黨組織要認(rèn)真履行職責(zé)范圍內(nèi)的督促檢查工作責(zé)任。加強(qiáng)督促檢查機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),，將督促檢查干部培訓(xùn)納入干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃,，努力建設(shè)對(duì)黨忠誠(chéng)、敢于擔(dān)當(dāng),、業(yè)務(wù)精湛,、作風(fēng)扎實(shí)的黨委督促檢查干部隊(duì)伍。
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