這119個無人報考的職位，全部來自中央國家行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)（省級及以下）和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位兩個系統(tǒng),。除1個省級職位無人報考，其余全部來自市及以下職位,。

相比2015,、2016,、2017年度國考,，2018年度國考無人報考人數(shù)為近年來最少。有專家分析,，這從一個側(cè)面表現(xiàn)出考生根據(jù)國家公務(wù)員局的提示信息理性報考,。這位專家也表示,，從無人報考的職位分布看，中央本級,、省級的職位明顯吸引力大于市,、縣及以下職位。

本次無人報考職位最多的部門為海事局,，共33個職位無人報考,，這些職位基本都是基層執(zhí)法職位，8個職位明確要求男性,，工作條件較為艱苦，這些要求造成相對較多職位無人問津的局面,。

招考大戶國稅部門,，僅湖北省國家稅務(wù)局鄖西縣國家稅務(wù)局“科員（五）”職位無人報考。專家分析,，該職位工作地點偏遠(yuǎn),、工作條件較艱苦，因為這些原因?qū)е聼o人報名,。

從工作地點看，無人過審職位最多的省份為遼寧省,，有13個職位無人通過審核,，其次為新疆和廣東,。

看點3國考競爭程度與往年持平

與去年相比,，2018年度國考過審人數(shù)略高出4.5萬人，與去年基本持平,。不過這一數(shù)據(jù)是自2012年度國考以來,，近7年來過審人數(shù)最多的一年。

本次招錄共120多個中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和參照公務(wù)員法管理的單位參加,，計劃招錄2.8萬余人，也創(chuàng)下了歷年新高。

從競爭比來看,，此次國考平均每個職位大約有49人競爭。這一競爭比與去年保持持平,。近年來,，競爭最激烈的一年是2014年度國考，該年度平均70個人競爭1個職位,。

從報名情況來看,，中央黨群機(jī)關(guān)競爭最激烈，競爭比達(dá)106.9∶1,。其次是中央國家行政機(jī)關(guān)，競爭比82.2∶1,。國務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位雖然有44個職位無人報考,，但平均競爭比也達(dá)58.2∶1，高于總體平均競爭比,。競爭比最小的為中央國家行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu),，為45.2∶1，低于平均競爭比,。

中公教育分析,，中央職位競爭比達(dá)89∶1，而縣級職位僅為其一半,，為43∶1,，這從一定程度上反映考生還是比較偏愛中央職位。有專家分析,，中央層級的職位對考生的職位匹配性要求較高,，競爭依然很大。

看點473萬人過審國稅系統(tǒng)最火

從各部門報名情況看,，國稅作為招錄大戶,，共有73萬人通過審核，仍有10萬人待審，為此次國考報名最火的系統(tǒng),。在過審人數(shù)排名中,，位居第二的是海關(guān)系統(tǒng)，有9.9萬人通過審核,，競爭比為61∶1。

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