這七年,，我學到了“包容會通,、敢為人先”的城市精神。南通精神有著獨特的內(nèi)涵,，既有大江之奔騰,、大海之寬廣，又有濠河之婉約,，包容,、自強、開拓,、崇文,、務(wù)實的特點十分鮮明。七年來,，南通精神已深深融入我的血脈和基因,。這七年，我感受了真抓實干、求真務(wù)實的工作作風,。在這里,，我深切感受到南通歷任領(lǐng)導的實干和作為、境界和風格,，深切感受到南通發(fā)展環(huán)境好,、干事氛圍濃、成事機遇佳,，各級領(lǐng)導和干部想干事,、會干事、能干事,、懂干事,。這種優(yōu)良的作風時時感染著我、教育著我,。這七年,，我浸潤了強毅力行、追江趕海的人文情懷,。從踏上南通這片土地起,，張謇先生就給我震憾——“為大眾利益事，以強毅之力行”,。先生的百年寄語,，傳遞的是這座城市不屈不撓、自強不息的文化特質(zhì),。無論是南通先民的拓荒之舉,，還是改革以來的江海變遷，無論是“南通鐵軍”,，還是“通商群體”,，都以追江趕海、通達天下的氣度創(chuàng)造出一個個發(fā)展奇跡,，激勵我繼續(xù)砥礪前行,。

畢竟南通不虛到，因為這七年是我履職有所作為的時期,。

在南通期間,，有幸先后在三個崗位上工作，每個崗位我都不敢有絲毫懈怠和虛度,。擔任組織部長一年多,，按照市委要求，周密組織市縣鄉(xiāng)兩輪自下而上的換屆,，著力營造風清氣正的政治生態(tài),，交出了經(jīng)得起歷史檢驗的答卷,；擔任常務(wù)副市長期間，圍繞市委市政府部署,，親力親為落實陸海統(tǒng)籌發(fā)展,、“放管服”等重點改革任務(wù)，科學系統(tǒng)構(gòu)建生態(tài)文明“9+2”工作體系,，直面矛盾化解“成長中的煩惱”,，積極應(yīng)對有關(guān)重點企業(yè)流動性風險等，在急難險重任務(wù)面前從未退縮,。擔任市長兩年多時間,，在市委堅強領(lǐng)導下，努力答好“經(jīng)濟發(fā)展上新臺階,、民生改善見新成效,、城市格局有新提升、政府建設(shè)樹新形象”的“四新”考卷,，為建設(shè)“強富美高”新南通履職盡責,。

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