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體罰,、性騷擾…教育部曝光違反教師準則典型案例(2)

2022-04-12 05:01:30 來源：新華社 A+A-

二,、安徽農(nóng)業(yè)大學教師高某性騷擾女學生,、違反工作和廉潔紀律問題。2020年12月至2021年7月,，高某多次對本校女學生進行性騷擾，此外,，高某還存在違反工作和廉潔紀律的行為,。高某的行為違反了《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》第六項規(guī)定。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》《教育部關(guān)于高校教師師德失范行為處理的指導意見》等相關(guān)規(guī)定,，給予高某撤銷黨內(nèi)職務和行政職務,、降低崗位等級處分，撤銷其教師資格,，列入教師資格限制庫,。責令其所在學院黨委和黨委主要負責人作出書面檢查,。

三,、浙江省金華市湖海塘中學教師李某,、金華市第四中學教師楊某某,、邵某某有償補課問題,。2021年7月,，李某、楊某某,、邵某某參與校外違規(guī)有償補課,。該3名教師的行為違反了《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》第十項規(guī)定。根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）》等相關(guān)規(guī)定,，給予李某通報批評、年度考核不合格、調(diào)離原工作崗位,、取消評獎評優(yōu)、職務晉升,、職稱評定等資格處理,，責令其所在學校主要負責人作出書面檢查,；給予楊某某,、邵某某警告處分和通報批評,、年度考核不合格,、調(diào)離原工作崗位、取消評獎評優(yōu),、職務晉升,、職稱評定等資格處理,，責令其所在學校主要負責人作出書面檢查,，對學校負責人進行批評教育,，降低2020學年學校發(fā)展性考核檔次,。

四、湖南省常德市漢壽縣職業(yè)中專教師李某某教師資格證造假問題。2021年10月,，在教師資格注冊過程中,，發(fā)現(xiàn)李某某在2016年11月的教師資格注冊時提供虛假材料。李某某的行為違反了《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》第八項規(guī)定,。根據(jù)《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）》等相關(guān)規(guī)定,，給予李某某調(diào)離教學崗位處理,，撤銷其教師資格，列入教師資格限制庫,。