2021年金融業(yè)行情轉好,金融機構業(yè)績回暖,,部分證券公司,、投資公司薪酬增加,,資本市場服務業(yè)增資明顯,城鎮(zhèn)非私營單位中,,資本市場服務業(yè)平均工資增長21.2%,,同時,部分大型保險公司減員增效,,保險代辦員大量減少,,平均薪酬水平提高,這些都帶動了金融業(yè)平均工資的較快增長,。2021年,,金融業(yè)城鎮(zhèn)非私營和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資分別增長13.1%和15.1%。
值得注意的是,,2021年,,在保供穩(wěn)價、助企紓困各項政策措施有力推動下,,制造業(yè)企業(yè)生產(chǎn)逐漸恢復,,效益持續(xù)改善,,就業(yè)人員平均工資保持穩(wěn)定增長,,城鎮(zhèn)非私營和城鎮(zhèn)私營單位平均工資分別增長11.7%和10.4%,達92459和63946元,。城鎮(zhèn)非私營單位中,,文教工美體育和娛樂用品制造業(yè)、黑色金屬冶煉和壓延加工業(yè),、化學原料和化學制品制造業(yè)平均工資增速較高,均高于全部制造業(yè)平均工資增速2個百分點以上,。
制定產(chǎn)業(yè)和民生政策的重要依據(jù)
平均工資和個人收入水平有啥關聯(lián),?
據(jù)國家統(tǒng)計局信息,,城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資反映的是稅前工資水平,,包括單位從個人工資中代扣代繳的個人所得稅、社會保險基金和住房公積金等個人繳納部分,。因此,,公布的平均工資并不等于實際的到手工資。
國家統(tǒng)計局有關負責人此前還介紹,,由于各單位所處行業(yè),、所在地區(qū)和經(jīng)濟效益不同以及個人所屬的崗位不同,工資水平有高有低,。實際上,,工資一般呈現(xiàn)正偏態(tài)分布,平均值往往高于一般水平,,即大多數(shù)個體數(shù)據(jù)低于平均值,。因此,要更加準確地了解工資差距及變動情況,,不僅要看總體平均數(shù)據(jù),,還要結合更詳細的分地區(qū)、分行業(yè),、分崗位工資數(shù)據(jù)進行具體分析。
不過,,平均工資能反映一個地區(qū)或行業(yè)的工資總體水平,,對于了解地區(qū)或行業(yè)發(fā)展,制定或調(diào)整產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、民生等相關政策具有重要作用,。