今年,，中國將有150萬名領(lǐng)導(dǎo)干部填寫一份內(nèi)容一樣的報告表——《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》,。這份由12張A4紙構(gòu)成的報告表，涵蓋了一名干部及其家屬財產(chǎn),、婚姻,、房產(chǎn),、投資等多方面“家底”。

在北京,，“報家底”如何執(zhí)行落實(shí),？

新京報記者近日了解到，在北京部分區(qū)縣,，填寫表格“報告家底”的主體,，已從中央規(guī)定的副處級以上干部，悄然“擴(kuò)面”,，拓展至科級干部,。其中，通州區(qū)將作為副處級后備干部的科級干部納入報告范圍,；順義區(qū)更是自今年起在原先科級干部報告制度基礎(chǔ)上,，新增添了配偶,、子女相關(guān)信息，同副處級干部報告制度“接軌”,。

專家指出,，很多重點(diǎn)單位、重要崗位的科級干部實(shí)際上手握“實(shí)權(quán)”,，也易滋生腐敗,。將申報主體延伸到這些科級干部身上，對奠定反腐基礎(chǔ)大有意義,。

　　盤點(diǎn)家底的填表功課

擁有的車位和儲藏間,，也需要逐一填寫所在地址、建筑面積,、交易時間,、交易價格等

今年初，徐明(化名)領(lǐng)到了申報表格,。

徐明是北京某郊區(qū)縣的一名正科級干部,。為了填這張表，他整整用了一天時間,，“配偶子女各種房產(chǎn),、投資信息，出國回國的時間,，都需要查各種記錄,，相當(dāng)于把‘家底兒’整個盤點(diǎn)一遍?！?/P>

記者看到,，一套報告表由12張A4紙組成，包括封面,、填表須知,、報告人基本情況，以及表一,、表二兩份報告表,。

第一份報告表共8個事項，主要涉及“家事”,，包括本人婚姻變化情況,、本人因私出國情況、配偶子女移居國外情況,、配偶子女從業(yè)情況等,。

第二份報告表則聚焦“家產(chǎn)”，除要求填報本人工資及獎金補(bǔ)貼,，本人從事講學(xué),、寫作,、書畫等勞務(wù)所得外，配偶,、子女是否投資企業(yè)等情況也一一列項填報。

和去年相比,，今年的報告內(nèi)容還增添了諸多細(xì)節(jié),。

比如，在因私出國部分,，干部們因私去過哪個國家,，是探親、訪友還是旅游,，起止日期是哪天,，都須在報告表上逐一體現(xiàn)。

房產(chǎn)方面,，今年明確除要報告住宅,、商用房之外，還要報告廠房,、倉庫,、自建房及車庫，就連擁有的車位和儲藏間,，也需要逐一填寫所在地址,、建筑面積、交易時間,、交易價格等,。

值得一提的是，今年的報告表還明確要求,，除了領(lǐng)導(dǎo)干部的親生子女之外,，像養(yǎng)子女、有撫養(yǎng)教育關(guān)系的繼子女,，都需納入報告范圍,。

由于表格的項目相當(dāng)細(xì)致，北京一些區(qū)縣還特別幫助領(lǐng)導(dǎo)干部做“填表功課”,。比如,，懷柔區(qū)委組織部設(shè)置專人，對填表“答疑解惑”,，并且逐項列出申報過程中容易出錯的細(xì)節(jié),。

在懷柔區(qū)列出的“易錯點(diǎn)”中，特別提醒道：股票,、基金均需填寫具體的名稱和份額,，所有信息必須與填報日期前一交易日收盤時的數(shù)據(jù)一致,。此外，去年僅要求填寫基金總市值,，今年則要求細(xì)化到填報前一交易日收盤時的凈值和總凈值,。

　　填表擴(kuò)至科級干部

在北京部分區(qū)縣，“報告家底”的主體“擴(kuò)面”至科級干部,，不同區(qū)縣具體執(zhí)行辦法亦有不同

表格的內(nèi)容在不斷細(xì)化,，需要填表的干部級別也越來越低。

1995年,，《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)縣(處)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報的規(guī)定》發(fā)布,，各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān),、行政機(jī)關(guān),、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān),、檢察機(jī)關(guān)的縣(處)級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部被要求申報收入,。

兩年后，《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》印發(fā),，申報范圍擴(kuò)大至縣處級副職,。2010年，中共中央辦公廳,、國務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》,，其中規(guī)定每年報告?zhèn)€人相關(guān)事項的主體為縣處級副職以上干部以及國企領(lǐng)導(dǎo)班子成員等。

對于數(shù)量更為“龐大”的科級干部,，文件則無硬性規(guī)定,。對此，中組部有關(guān)負(fù)責(zé)人曾在2010年就“規(guī)定”答疑時坦言,，由于鄉(xiāng)科級干部“底數(shù)”龐大,，各地情況差異也很大，考慮到工作成本等因素,，在報告主體上沒有“一刀切”,。

但據(jù)新京報記者了解，在北京部分區(qū)縣,，“報告家底”的主體已悄然“擴(kuò)面”至科級干部,，不同區(qū)縣的具體執(zhí)行辦法亦有不同。

通州區(qū)的要求是：作為副處級“后備干部”的科級干部,，都須報告?zhèn)€人事項,。這些副處“后備干部”通過選拔認(rèn)定、民主推薦,、考試等規(guī)定程序產(chǎn)生,，確定人選之后,，他們需要填寫《報告表》，所報告的個人事項內(nèi)容納入組織部門的信息庫,。

相比之下,，順義區(qū)的要求更為“嚴(yán)格”。今年,，順義區(qū)多個區(qū)屬單位都接到了關(guān)于科級干部集中“報告家底”通知,，范圍涵蓋全區(qū)科級干部。

據(jù)順義區(qū)委組織部官網(wǎng)顯示,，順義最早啟動科級干部“報告家底”工作可追溯至2013年初,，當(dāng)時要求區(qū)里的科級干部填寫“誠信手冊”,，里面包含本人婚姻,、重要社會關(guān)系和工資情況，家庭成員的從業(yè),、房產(chǎn),、車輛、投資情況等,。

今年,，為同處級干部報告?zhèn)€人事項“接軌”，順義區(qū)進(jìn)一步拓寬了科級干部報告內(nèi)容,，新增科級干部參加社會化培訓(xùn)的情況,、配偶子女相關(guān)信息等。

國家行政學(xué)院教授汪玉凱在接受新京報記者采訪時表示,，北京一些區(qū)縣將個人事項申報向下延伸一級,，從反腐、廉政建設(shè)的層面來看大有意義,。他認(rèn)為,，這些干部雖然級別不高，但大量政策需要通過這個層面“落地”,，極易滋生腐敗,。

數(shù)據(jù)也顯示，去年北京給予黨紀(jì)政紀(jì)處分的鄉(xiāng)科級干部多達(dá)344人,，超過局級和縣處級干部的人數(shù)總和,。

　　凡提必核的反腐利器

一位市級部門處級干部稱，自己曾因一套房屋面積填錯了平米數(shù),，表格被“打回重填”

除了申報級別的延伸,，汪玉凱還建議，干部報告的個人事項至少應(yīng)在一定范圍內(nèi)公開,，以強(qiáng)化監(jiān)督作用,。

事實(shí)上,，公開雖然暫未做到，監(jiān)督卻一直在進(jìn)行,。

徐明說,，自己家里原先是愛人管賬，這次為了填表,，全家一起“翻賬本”,，把零零碎碎買過的基金、理財產(chǎn)品全部“捋”了一遍,。

另一名處級干部也稱,，原先和愛人“背對背”理財，這兩年不得不翻出“明細(xì)賬”,。

干部們的謹(jǐn)慎,，源于2015版報告表第二頁的“填表須知”，其中首次出現(xiàn)了一段“嚴(yán)厲”的措辭——領(lǐng)導(dǎo)干部須對填報內(nèi)容的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé),?！皩﹄[瞞不報的，不得提拔任用,，不得列入后備干部人選,，并根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評教育,、組織處理或紀(jì)律處分,。”

在要求干部真實(shí)填報的同時,，核查制度的確立,，被認(rèn)為真正“擦亮”了報告表這一“反腐利器”。

在北京,，去年已開始對擬提拔和轉(zhuǎn)任重要職務(wù)的市管干部人選,，全面抽查核實(shí)申報情況，3名被發(fā)現(xiàn)不如實(shí)申報的擬提拔干部人選,，均在區(qū)縣領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整中被停止提拔任用,。今年，北京市委組織部再次明確,，對擬提拔副處級及以上干部,、列為副局級以上后備干部人選、轉(zhuǎn)任重要崗位人選“凡提必核”,。

據(jù)一名區(qū)縣處級干部介紹,，在干部們填完表格之后，單位黨委首先會對報告表內(nèi)容進(jìn)行初步審核。然后,，區(qū)委組織部將受理報告,，如果發(fā)現(xiàn)內(nèi)容填寫不全不清的，會將材料退回,，要求重新填寫,。

目前，北京市委組織部牽頭市住建委,、公安局,、工商局、證監(jiān)局等15個單位,，根據(jù)各自職能實(shí)行核查,。記者了解到，核查主要依托各單位擁有的業(yè)務(wù)信息庫進(jìn)行,，比如北京市住建委可以核查到相關(guān)人員房產(chǎn)套數(shù),、面積是否相符。

一位市級部門處級干部告訴新京報記者,，自己在申報過程中,，就曾因一套房屋面積填錯了平米數(shù),，表格被“打回重填”,。

除了“凡提必核”，對于申報還會進(jìn)行抽查,。

據(jù)市委組織部介紹,，北京實(shí)施抽查的方式分為兩種，一種是“隨機(jī)抽取”,。根據(jù)中組部此前的要求,，抽查比例為3%-5%，去年北京已經(jīng)按最高比例5%,，分級分類在市管干部和處級干部中抽查,。

此外，部分抽查還會有側(cè)重地進(jìn)行,，比如結(jié)合干部考察,、巡視、舉報等工作需要,。北京去年以這種方式“重點(diǎn)抽查”了500余名局處級干部,。

今年，北京還將研究制定《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告抽查核實(shí)結(jié)果處理辦法》,，明確對不如實(shí)填報或隱瞞不報的,，不提拔任用、不列入后備干部名單,，并根據(jù)情節(jié)輕重給予組織處理,。同時,，核實(shí)結(jié)果還將作為評價識別干部是否“帶病”的重要依據(jù)。

新京報記者 溫薷

(原標(biāo)題：北京試水科級干部“報家底”)