原標(biāo)題：算算賬,！2015年以來哪些政策影響了你的錢包？

資料圖,。中新網(wǎng)記者 金碩 攝

中新網(wǎng)北京12月18日電(記者 李金磊)2015年即將過去，回顧這一年,，官方出臺(tái)了一系列實(shí)實(shí)在在影響老百姓“錢袋子”的政策措施,。那么，今年你的錢包比以前更鼓了嗎,？

企業(yè)退休人員養(yǎng)老金“11連漲”

【政策】自2015年1月1日起,，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)再次提高10%，實(shí)現(xiàn)了“11連漲”,。

【影響】人社部10月27日在三季度新聞發(fā)布會(huì)上透露,，目前，全國近8000萬企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整全部發(fā)放到位,，調(diào)整后的月人均養(yǎng)老金水平達(dá)到2200多元,。拿到手里的錢多出了幾張百元大鈔，退休的大爺大媽們跳廣場舞時(shí)應(yīng)該會(huì)笑得更開心,。

資料圖。武俊杰 攝

機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員“漲工資”

【政策】2015年1月14日,，《國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》公布,，近四千萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員開始繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)其基本工資也進(jìn)行了調(diào)整,。截至7月底,，機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)的兌現(xiàn)工作全面完成,。

【影響】此次工資調(diào)整優(yōu)化了工資結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)向基層傾斜,，并且確保所有人員的工資都有所增加,。雖然“月人均實(shí)際增資300元左右”的漲幅并不大，但官方進(jìn)一步明確了建立基本工資標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制,，近期要每兩年調(diào)整一次基本工資標(biāo)準(zhǔn),。也就是說，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的錢包以后有望越來越鼓,。

鄉(xiāng)村教師迎“最無爭議漲薪”

【政策】國務(wù)院6月初印發(fā)《鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃(20152020年)》,，提出要提高鄉(xiāng)村教師生活待遇。各地要依法依規(guī)落實(shí)鄉(xiāng)村教師工資待遇政策,，依法為教師繳納住房公積金和各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。

【影響】按照上述《計(jì)劃》， 330萬鄉(xiāng)村教師的工資待遇將有明顯提高,，生活待遇將獲得較大改善,，這次可以預(yù)期的鄉(xiāng)村教師漲工資，受到了公眾的一致贊同,，被稱為“最無爭議漲薪”,。

央企高管“錢袋子”縮水

【政策】2015年1月1日，《中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革方案》正式實(shí)施,，改革后的薪酬結(jié)構(gòu)由此前的基本年薪加績效年薪,，改為基本年薪、績效年薪加任期激勵(lì)收入,?；灸晷礁鶕?jù)上年度中央企業(yè)在崗職工年平均工資的一定倍數(shù)確定。

【影響】隨著方案的實(shí)施,，廣受詬病的央企高管薪酬畸高問題得到一定程度糾正,，央企高管的“錢袋子”普遍出現(xiàn)縮水。人社部副部長邱小平曾表示,，改革后多數(shù)中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人的薪酬水平將會(huì)下降,，有的下降幅度還會(huì)比較大。

上網(wǎng)提速降費(fèi) 手機(jī)當(dāng)月流量不清零

【政策】今年來,，國務(wù)院總理李克強(qiáng)多次就網(wǎng)絡(luò)提速降費(fèi)作出部署,。2015年5月13日召開的國務(wù)院常務(wù)會(huì)議提出，鼓勵(lì)電信企業(yè)盡快發(fā)布提速降費(fèi)方案計(jì)劃,，實(shí)施寬帶免費(fèi)提速,，使城市平均寬帶接入速率提升40%以上，降低資費(fèi)水平,，推出流量不清零,、流量轉(zhuǎn)贈(zèng)等服務(wù),。

【影響】5月15日，三大運(yùn)營商發(fā)布了提速降費(fèi)的方案,，并于10月1日起正式推出流量不清零服務(wù),。雖然提速降費(fèi)的力度被認(rèn)為并不十分“解渴”，但總體來看,，消費(fèi)者還是受益的,，一些人的資費(fèi)成本或多或少有所下降。