原標題：海歸變“海帶” 都在等什么

回國幾個月,，投了幾十份簡歷,，石沉大海。24歲的留英碩士張佳玲掰著手指數了數,，苦笑道：“參加了4次面試和2次筆試,，然后，就沒有然后了,?！?/p>

更多的時間是在等待中度過的。在不斷刷新郵箱和生怕錯過每一個陌生來電的期待中,，她感到,，花了1年多時間，搭進幾十萬元,，好不容易給自己的學歷鑲上的金邊,，正在一天天被現實剝去光環(huán)。

給張佳玲找工作現在是全家的“一號任務”,。父母和親戚啟動了龐大的私人關系網絡,，這顯然比大海撈針般廣撒簡歷要高效得多。好幾個直接送上門的機會,，被她給拒了,。先是父母托人幫她安排了一個在銀行的工作，推銷信貸產品，這讓她覺得“干的和自己所學的專業(yè)差了十萬八千里,，實在不喜歡”,。親戚先后給她介紹了好幾份實習，可有的“工資低”,，有的“不能轉正”,，還有的“不能解決戶口”，被她一一拒絕了,。氣得親戚摔下一句話：“能耐沒多大,，還好高騖遠！”

可她覺得自己的要求并不高：工作地點在北京,，合理的實習時間后能轉正,，有升職空間，稅后薪資不低于6000元,，并能落戶,。她反問親戚：“如果連這些都達不到，那我出國留學的意義在哪兒,？”

找工作和找對象,，在她看來是一個道理，“不能將就,，慢慢來吧,，總會等到那個屬于自己的?！?/p>

和張佳玲一樣,，多數海外留學生完成學業(yè)后選擇回國發(fā)展。教育部數據顯示,，2015年度我國出國留學人員總數為52.37萬人,，回國40.91萬人，較上一年增長了12.1%,。而在從1978年到2015年底的37年間,，走出國門的留學生累計達404.21萬人，畢業(yè)后回國發(fā)展的占79.87%,。

然而,，龐大的留學生群體，一回國便面臨了前所未有的尷尬：一邊是國內大學生畢業(yè)生人數屢創(chuàng)新高,，不斷刷新著“最難就業(yè)季”的峰值,；一邊是受整體經濟形勢影響，就業(yè)崗位需求逐漸下滑,，使得越來越多留學生加入“慢就業(yè)族”,。

這一族群畢業(yè)后并不打算馬上就業(yè)，也不打算繼續(xù)深造，而是選擇在家陪父母,，或是游學,、考察、支教等,，不急于確定職業(yè)和人生規(guī)劃。而這一現象,，在海歸群體中更為常見,。這些年輕人，大多家庭條件優(yōu)越,，對賺錢養(yǎng)家并沒有迫切需求,，同時追求更高的生活和工作品質，理想的美好和現實的殘酷,，一一擺在眼前,，讓他們放慢了就業(yè)的腳步。

辭職留英一年月薪縮水7000元

同樣是留學生,，娜娜其實有著時不我待的緊迫感,。與剛剛走出校園的大學生不同，她曾在北京有一份輕松穩(wěn)定的工作,，“在一家雜志社,，每月稅前工資1.5萬元吧”。兩年前,，她辭職去英國讀研究生,，為了換個環(huán)境充個電，更重要的是拿個海外文憑能給履歷加分,。

娜娜家境普通,，出國留學花去了她的全部積蓄，還向父母伸手要了“贊助”,。她回國的目標很明確：“學以致用,，抓緊變現?！碑厴I(yè)前半年起,，她就開始在網上向國內心儀的單位發(fā)出求職信，也明顯感受到了嚴峻的就業(yè)形勢,。

畢業(yè)前一個月,，她早早訂好機票飛到北京，時差都沒倒過來就趕著去筆試面試,。成功殺過最后一關,，還沒來得及高興就被“潑了一頭冷水”。新工作稅前月薪8000元，同時附加嚴苛的要求：工作時長不定,，要有每天工作16個小時的準備,，每個月出差10天左右。

思前想后,，娜娜放棄了,，“我不是想混口飯吃而已”。她覺得,，自己出國留學付出的時間和精力,，都是在攢能力、攢經歷和攢人脈,。既然朋友圈里都是一群有海外留學經歷的人,，干脆利用自己的資源和人脈在創(chuàng)業(yè)之路上“殺出一條血路”。她目前已經醞釀了創(chuàng)業(yè)項目的雛形,，決定沉淀一段時間四處考察,，尋找志同道合的伙伴一同創(chuàng)業(yè)。