企業(yè)放寬年齡專業(yè)等限制

為了幫企業(yè)招人,，各大人才市場使出渾身解數(shù),。如起點人力組織了專項招聘團隊，從大年三十開始,，不僅在武昌火車站,、宏基客運站等人流密集區(qū)域設(shè)置招聘場地,，免費提供車輛接送、住宿、培訓(xùn)等勞動者就業(yè)前期幫扶工作,，做到本省,，尤其是二線三線城市勞動力的截留，還趕赴河南,、貴州,、云南等地開展招聘工作，拓展省外勞動力市場,。

納杰人才市場招聘經(jīng)理分析,，制造業(yè)用工大戶早早啟動招聘計劃，一方面訂單滿急需用工,，另一方面也是希望留住往年沿海城市返鄉(xiāng)過年的打工者,，讓他們就近在家鄉(xiāng)就業(yè)。

“面對較大的用工缺口,，不少企業(yè)放寬了招聘條件,。往年招聘一線普工，要求年齡在35歲以下,，今年則放寬到了40—45歲,。”華中人才市場相關(guān)負(fù)責(zé)人薛莉告訴記者,，不光是年齡,，相比往年人才招聘會上出現(xiàn)的英語設(shè)門檻現(xiàn)象,，今年的用人單位會更加理性，英語四六級不再成為“門檻”，而是更加注重學(xué)生的實踐能力,。7成以上招聘單位提高了薪水,，多數(shù)單位提高10%,，特別是招聘制造業(yè)的崗位,，薪水普遍增加了10%以上。

市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,，今年春風(fēng)行動早在春節(jié)前就開始宣傳,，就是希望留下更多的返鄉(xiāng)過年的勞動者。此外,，我市的農(nóng)民工朋友如果想提高自己的就業(yè)技能,，可以到全市各培訓(xùn)定點機構(gòu)參加技能培訓(xùn)。如果有創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)愿望,，也可以申請參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),。農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、貧困家庭子女等符合條件的對象可享受培訓(xùn)補貼,。

（記者章鴿 通訊員彭燕娥 呂梅 陳依依 實習(xí)生金華）