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報(bào)告：受AI等新技術(shù)強(qiáng)烈沖擊,，職業(yè)女性未來更易被“搶飯碗”

2018-12-19 02:59:02 A+A-

原標(biāo)題：報(bào)告：受AI等新技術(shù)強(qiáng)烈沖擊,，職業(yè)女性未來更易被“搶飯碗”

【環(huán)球時(shí)報(bào)綜合報(bào)道】人工智能(AI)行業(yè)“反噬”性別平等事業(yè)？據(jù)世界經(jīng)濟(jì)論壇最新發(fā)布的報(bào)告,，全球女性距離與男性“平起平坐”尚遠(yuǎn),，卻又要再次受到AI等新技術(shù)行業(yè)的強(qiáng)烈沖擊。報(bào)告十分不樂觀地總結(jié)到：照當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展,，性別差距的鴻溝或?qū)⒂l(fā)難以彌合,。

路透社18日?qǐng)?bào)道稱，世界經(jīng)濟(jì)論壇17日發(fā)布的2018年度《全球性別差距報(bào)告》顯示，由于就讀科學(xué),、數(shù)學(xué),、技術(shù)和工程類學(xué)科的女生相對(duì)較少，全球女性在理工行業(yè)的就業(yè)方面存在明顯劣勢(shì),，在快速發(fā)展的人工智能行業(yè),，女性從業(yè)者比例僅占22%。即便擠進(jìn)AI行業(yè),，她們也往往遠(yuǎn)離核心研發(fā)部門,，大多從事數(shù)據(jù)分析師、信息管理和培訓(xùn)師等相對(duì)“低階”的職位,。

專家表示,，若AI研發(fā)工作缺乏女性參與，最終研究成果或?qū)в袕?qiáng)烈“偏見”,，只能代表“一半人類”,。世界經(jīng)濟(jì)論壇人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)主管巴特菲爾德表示，受思維模式局限,，工作人員往往在編碼階段就會(huì)將“偏見”植入程序當(dāng)中：2016年微軟公司曾在社交媒體上試運(yùn)行聊天機(jī)器人“Tay”,，沒想到這一程序迅速學(xué)習(xí)并吸收了不少歧視女性的表達(dá)方式，被嘲諷為“直男癌”,。

除了在高新行業(yè)領(lǐng)域缺少話語權(quán),，AI時(shí)代的就業(yè)環(huán)境對(duì)從事普通職務(wù)的女性群體也格外“不友好”。今年9月,，世界經(jīng)濟(jì)論壇曾在一份報(bào)告中指出：2022年機(jī)器將取代7500萬個(gè)人類崗位,，但同時(shí)會(huì)創(chuàng)造1.33億個(gè)新崗位，凈增量將近6000萬,。然而,，這些新增職位往往入職門檻較高、需要應(yīng)聘者經(jīng)過長達(dá)數(shù)年的專業(yè)培訓(xùn),，并不適合低技術(shù)含量工作者“再就業(yè)”,。報(bào)告稱，全球目前約有將近一半的女性從事著最容易被機(jī)器所取代的服務(wù)行業(yè),，這意味著女性從業(yè)者不僅容易被AI“搶飯碗”,、同時(shí)還與新崗位無緣，無形中進(jìn)一步擴(kuò)大了全球性別差距,。(劉皓然)

(責(zé)任編輯：路子康 CN078)