新華社華盛頓5月4日電 財經(jīng)觀察：美就業(yè)數(shù)據(jù)再度引發(fā)美聯(lián)儲是否需降息爭論

新華社記者高攀　熊茂伶

美國勞工部3日公布的數(shù)據(jù)顯示，美國4月失業(yè)率降至3.6%,，創(chuàng)近50年來新低，但薪資漲幅低于預(yù)期,。這再次引發(fā)美政府官員,、經(jīng)濟(jì)學(xué)家和市場人士關(guān)于美國聯(lián)邦儲備委員會是否需要降息的爭論。

美國勞工部的數(shù)據(jù)顯示,，4月失業(yè)率較前月下降0.2個百分點(diǎn),，降至1969年12月以來最低水平；當(dāng)月非農(nóng)部門新增就業(yè)崗位26.3萬個,，高于前月修正后的18.9萬個,，這表明美國就業(yè)市場延續(xù)穩(wěn)固復(fù)蘇勢頭。

但仔細(xì)分析4月就業(yè)數(shù)據(jù),，美國就業(yè)形勢并非表面看上去那樣美好,。美國致同會計師事務(wù)所首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家黛安娜·斯旺克指出,，4月失業(yè)率下降主要是因?yàn)閯趧訁⑴c率下降，即部分人放棄找工作而退出就業(yè)市場,，這不是一個健康的信號,。她表示，美聯(lián)儲盡力延長美國經(jīng)濟(jì)擴(kuò)張周期,，就是希望更多放棄找工作的人重返就業(yè)市場,。

4月，衡量在職和求職人口總數(shù)占勞動年齡人口比例的勞動參與率較前月小幅降至62.8%,。當(dāng)月約有49萬美國人退出就業(yè)市場,，創(chuàng)一年半以來新高。

令美聯(lián)儲官員意外的是,，過去一年來美國失業(yè)率一直處于4%以下的歷史低位,，但薪資上漲并沒有像預(yù)期的那樣加快。4月美國員工平均時薪較前月增加0.06美元至27.77美元,，同比增長3.2%,，漲幅與3月持平，但低于2月的3.4%,。

目前薪資的溫和增長尚不足以推高美國通脹水平,。作為美聯(lián)儲看重的通脹指標(biāo)，剔除食品和能源價格的核心個人消費(fèi)支出價格指數(shù)3月同比增長1.6%,，創(chuàng)2018年1月以來最慢同比增速,，并仍低于美聯(lián)儲2%的通脹目標(biāo)。

包括美國總統(tǒng)特朗普,、副總統(tǒng)彭斯,、白宮國家經(jīng)濟(jì)委員會主任庫德洛等在內(nèi)的政府官員近期均以通脹較低為由敦促美聯(lián)儲降息。彭斯3日接受媒體采訪時說,，“我們并未看到任何通脹壓力”,，美聯(lián)儲可能該考慮降息了。