在職場(chǎng)中,，遇到不公平的事情太多了，老板和員工發(fā)生的矛盾,，大部分是因?yàn)樾劫Y上面,。馬云老板說過：員工的離職原因，只有兩點(diǎn)最真實(shí)：

1,、錢,，沒給到位。

2,、心,，委屈了。接下來,，開始咱們的故事,。

有網(wǎng)友現(xiàn)身說法：“我一老哥們兒，在一KTⅤ做音控8年了,，天天夜里要值班,，不久前因各種原因疊加，被老板給辭了,，臨走前還好心提醒說,，夜里沒人值班了，就把總閘給關(guān)了安全些,，老板沒聽進(jìn)去,，認(rèn)為8年都沒有出問題應(yīng)該沒事。殊不知,，剛過了11天的半夜三點(diǎn)多,，一場(chǎng)大火燒掉了KTⅤ，原因競(jìng)是放在機(jī)房充電池的充電器自燃引起,。當(dāng)時(shí)看到他老板那臉色有說不出的痛快,，一是人家值班8年不是不稱職，二是人家走了還提醒了的關(guān)閘,。怨誰呢,？只能說活該！”

相對(duì)而言,，打工者永遠(yuǎn)是弱勢(shì)群體,，在外拼搏都是為了家庭的安穩(wěn)，希望老板們可以善待自己的員工,。