本報(bào)訊（記者 程偉）9月5日,，記者從省扶貧辦獲悉,，為進(jìn)一步強(qiáng)化全省駐村扶貧工作隊(duì)的組織管理,，提高駐村扶貧工作質(zhì)量，省委組織部,、省人力資源和社會(huì)保障廳,、省財(cái)政廳、省扶貧辦日前制定出臺(tái)《陜西省駐村扶貧工作隊(duì)管理辦法（試行）》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》）,。

《辦法》規(guī)定,，縣級(jí)黨委、政府對(duì)各級(jí)工作隊(duì)管理負(fù)主體責(zé)任,。隊(duì)員駐村工作期間,，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入所在村黨支部，脫離本單位原工作崗位,，駐村工作期限最低1年,。每年安排每個(gè)工作隊(duì)工作經(jīng)費(fèi)1萬元，省,、市,、縣按5∶3∶2比例分擔(dān)，由縣脫貧辦統(tǒng)一管理,，單獨(dú)核算,，實(shí)行報(bào)賬制。

《辦法》規(guī)定,，駐村扶貧工作隊(duì)的職責(zé)是,，協(xié)助村“兩委”做好貧困村、貧困戶建檔立卡動(dòng)態(tài)管理工作,，制定脫貧規(guī)劃和年度扶貧計(jì)劃,，以及本單位干部聯(lián)戶結(jié)對(duì)幫扶方案和計(jì)劃，記民情日記和工作日志,，每日準(zhǔn)確記錄扶貧工作情況,。駐村扶貧工作隊(duì)長(zhǎng)的職責(zé)是，落實(shí)“八辦兩組”各項(xiàng)扶貧政策,，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)工作隊(duì)員落實(shí)單位包村的各項(xiàng)幫扶措施,，脫貧攻堅(jiān)大數(shù)據(jù)平臺(tái)等數(shù)據(jù)的更新。

《辦法》要求,，將采取每日簽到和記工作日志等辦法,，實(shí)施駐村扶貧工作隊(duì)精細(xì)化管理。各級(jí)脫貧辦將對(duì)嚴(yán)重違犯黨紀(jì)國(guó)法的,、季度點(diǎn)評(píng)或年度考核排名最后并存在嚴(yán)重問題的,、年度考核為不稱職等次的；違反駐村工作紀(jì)律，長(zhǎng)期脫崗,、擅離職守的,；在檢查抽查中3次發(fā)現(xiàn)沒有及時(shí)、準(zhǔn)確,、詳細(xì)記錄民情日記,、工作日志和簽到，并拒絕整改的,；不履行駐村工作職責(zé),、不認(rèn)真落實(shí)幫扶措施，經(jīng)多次教育不改的,，本級(jí)脫貧辦責(zé)令參扶單位將工作隊(duì)長(zhǎng)或隊(duì)員召回,。

《辦法》要求，對(duì)駐村扶貧工作隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)員實(shí)行考核獎(jiǎng)懲制,。對(duì)駐村期間工作任務(wù)完成出色,、幫扶成效明顯、受到省級(jí)表彰的優(yōu)秀工作隊(duì)員,，優(yōu)先提拔任用,，在職稱評(píng)審、崗位聘用中優(yōu)先評(píng)審,、優(yōu)先聘任,。對(duì)有違法違紀(jì)違規(guī)行為，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的,；不服從管理,，不認(rèn)真履行職責(zé)，造成嚴(yán)重不良影響的,；全年駐村時(shí)間不足200天的,；無正當(dāng)理由離崗連續(xù)超過15天或一年內(nèi)累計(jì)超過30天的，年度考核為不合格,。