□ 本報(bào)記者 潘從武

本報(bào)通訊員 王朋坤 張文婧

2014年7月1日,王剛?cè)肼毮彻緭?dān)任銷售副總經(jīng)理一職,但公司未與他簽訂勞動(dòng)合同,也未給他繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自2016年1月11日起,王剛沒有再到公司上班,同年3月14日,某公司視王剛自動(dòng)離職,。

隨后,王剛向勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)了勞動(dòng)仲裁,但王剛和公司對(duì)仲裁裁決都不服。于是,該案被訴至新疆維吾爾族自治區(qū)烏魯木齊市新市區(qū)人民法院,王剛要求公司支付其工作期間的雙倍工資,、補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并支付解除勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償金,。

法院一審后,判決支持了王剛關(guān)于兩倍工資和補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的請(qǐng)求,但沒有支持他關(guān)于解除勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償金的請(qǐng)求。公司不服,向?yàn)豸斈君R市中級(jí)人民法院提起上訴,。近日,烏市中院審理后,駁回上訴,維持原判,。

對(duì)于判決結(jié)果,法官解釋說,公司雇傭王剛卻沒有與之簽訂勞動(dòng)合同,屬于違法行為,按照法律規(guī)定,公司應(yīng)當(dāng)按照王剛的工資標(biāo)準(zhǔn),支付未簽訂勞動(dòng)合同期間的兩倍工資。同時(shí),公司應(yīng)當(dāng)為王剛繳納養(yǎng)老,、失業(yè)等基本社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

對(duì)于王剛訴請(qǐng)的解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,法院認(rèn)為,按照法律規(guī)定,公司未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)當(dāng)依法通知用人單位。本案中,王剛并未通知公司是因其未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),、拖欠工資或存在其他法律規(guī)定的情形,而以自行不來單位上班的方式解除雙方勞動(dòng)關(guān)系,因此該情形不符合勞動(dòng)合同法第四十六條規(guī)定的用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾?公司無需向王剛支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。