尹柏霖表示：創(chuàng)業(yè)公司養(yǎng)不起閑人，燕飛宏負(fù)責(zé)的后端,，之前在公司也只有一人負(fù)責(zé),。

當(dāng)時(shí)前任跟同事相處得很好，奈何身體出了問(wèn)題,，跟妻子孩子離開(kāi)深圳,，回老家養(yǎng)病去了。而公司正值游戲上線前夕,，他情非得已,，通過(guò)朋友認(rèn)識(shí)了燕飛宏。

尹柏霖驚奇地發(fā)現(xiàn),，燕飛宏跟自己是老鄉(xiāng)也是校友,，技術(shù)能力也過(guò)關(guān)，就給了技術(shù)總監(jiān)的職位（相當(dāng)于技術(shù)部門負(fù)責(zé)人）和4萬(wàn)元的月薪,?！斑@其實(shí)是挺不合理的，但當(dāng)時(shí)我們項(xiàng)目已經(jīng)停擺了,。如果他做得好,，工資高一點(diǎn)也可以接受,。”

程序員鎖死服務(wù)器

公告里稱燕飛宏“心智異于常人”,。公司同事跟燕飛宏很難溝通，“他自己做后端時(shí)還沒(méi)問(wèn)題,，一跟前端和策劃合作,，各種罵人擺譜都來(lái)了?！?/p>

尹柏霖稱,，燕飛宏經(jīng)常早退去吃飯，一起拼命的同事對(duì)他意見(jiàn)很大,。然而他的級(jí)別是“技術(shù)合伙人”,，燕飛宏表示：他們是普通員工，我是管理層,，我想怎樣就怎樣,。“在公司得小心哄著他,，還專門給他搞了特殊的電腦桌和椅子,。”

矛盾爆發(fā)是在游戲上線測(cè)試的那一天,。中午全員會(huì)議時(shí),，燕飛宏怎么也請(qǐng)不來(lái)，尹柏霖親自去請(qǐng),，他卻摔鍵盤走人了,。

下午兩點(diǎn)游戲就要上線，他們?cè)詾樗裢Ｒ粯映鋈ゾ筒?，結(jié)果燕飛宏再也沒(méi)回公司,。他的電腦密碼、服務(wù)器密碼,，也無(wú)人能解,。

游戲內(nèi)測(cè)最終泡湯。

這款游戲本名《生靈怒》,，預(yù)算100萬(wàn)元,，耗時(shí)8個(gè)月，但實(shí)際開(kāi)發(fā)拖了一年多,。

“拖到這時(shí)候,，每個(gè)月支出就有十多萬(wàn)元，我們實(shí)在沒(méi)錢了,?！眱?nèi)測(cè)泡湯后,，前端主程序員頗為失望，“大家苦兮兮熬了一年,，最終落得這個(gè)后果,，心態(tài)要崩了?！?/p>