原標(biāo)題：又一省探索實(shí)施“2.5天小長(zhǎng)假”，全國(guó)普及有希望嗎

昨日,，江蘇發(fā)布“實(shí)施意見(jiàn)”,，鼓勵(lì)錯(cuò)峰休假和彈性作息，探索在有條件的地區(qū)實(shí)施“2.5天小長(zhǎng)假”政策措施,。

此前,，已經(jīng)有其它省份推出類似意見(jiàn)。2.5天小長(zhǎng)假,，或許離你已經(jīng)不遠(yuǎn)了,。

江蘇：探索有條件地區(qū)實(shí)施2.5天小長(zhǎng)假

中共江蘇省委辦公廳印發(fā)《關(guān)于完善促進(jìn)消費(fèi)體制機(jī)制進(jìn)一步激發(fā)居民消費(fèi)潛力的實(shí)施意見(jiàn)》，其中提到,，鼓勵(lì)錯(cuò)峰休假和彈性作息,，探索在有條件的地區(qū)實(shí)施“2.5天小長(zhǎng)假”政策措施。

相關(guān)消息一出便引發(fā)網(wǎng)友關(guān)注：

江蘇并非是首個(gè)發(fā)布類似通知的省份

2019年1月，據(jù)河北省政府網(wǎng)站消息,，河北省印發(fā)《河北省關(guān)于完善促進(jìn)消費(fèi)體制機(jī)制實(shí)施方案（2019-2020年）》（簡(jiǎn)稱《方案》）,。《方案》提出,，落實(shí)帶薪休假制度,，鼓勵(lì)錯(cuò)峰休假和彈性作息，在有條件的地區(qū)探索實(shí)施周五下午加周末的“2.5天小長(zhǎng)假”政策措施,。

河北省政府表示，制定本實(shí)施方案旨在加快破解制約全省居民消費(fèi)最直接,、最突出的體制機(jī)制障礙,，培育新的消費(fèi)增長(zhǎng)點(diǎn)，增強(qiáng)消費(fèi)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)性作用,，保持全省經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展,。

江蘇人大代表曾建議：將2.5天小長(zhǎng)假推向全國(guó)

今年兩會(huì)期間，有關(guān)假期的話題引發(fā)熱議,。全國(guó)人大代表,、蘇州大學(xué)校長(zhǎng)熊思東提交了《關(guān)于實(shí)施2.5天小長(zhǎng)假的建議》,，呼吁加快推進(jìn)“2.5天小長(zhǎng)假”由“全國(guó)性試點(diǎn)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤叭珖?guó)性政策”。

全國(guó)人大代表,、蘇州大學(xué)校長(zhǎng)熊思東

為何這樣建議？

熊思東提出,，全球范圍來(lái)看,，經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)國(guó)家的公民休假時(shí)間越長(zhǎng)。

目前,，從法定節(jié)假日,、法定帶薪年假數(shù)量看，我國(guó)公民每年的法定休假天數(shù)（不含雙休日）遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家水平,。

熊思東認(rèn)為,，設(shè)置和實(shí)施2.5天小長(zhǎng)假就是回歸工作的本質(zhì)。奮進(jìn)路上,，勞逸結(jié)合,，該加油時(shí)不硬熬，該休憩時(shí)不蠻干,，才能更有活力,，走得更遠(yuǎn)。

此外,，設(shè)置和實(shí)施2.5天小長(zhǎng)假能讓國(guó)民增加更多外出旅游休閑的時(shí)間選擇,，從而提高人民群眾生活品質(zhì),。

網(wǎng)友熱議：“2.5天小長(zhǎng)假”條件是否已成熟

有關(guān)是否應(yīng)該試試“2.5天小長(zhǎng)假”的討論其實(shí)由來(lái)已久,，各地出臺(tái)的僅僅是“實(shí)施意見(jiàn)”而并非強(qiáng)制執(zhí)行，因此,，落地意見(jiàn)就顯得很重要,。

在網(wǎng)友看來(lái),，首先還是要保障勞動(dòng)者“雙休”的權(quán)利：

而已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施“2.5天小長(zhǎng)假”政策的地方落地情況又如何呢？

據(jù)報(bào)道,，2016年4月1日起,，山西省晉中市、江西省吉安市開(kāi)始正式實(shí)行2.5天休假模式,。在執(zhí)行時(shí)間上,，吉安市、晉中市兩地規(guī)定,，每年從4月1日至10月31日實(shí)行周五下午彈性作息制度,，原則上每位工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排。

緊隨其后，貴州省黔南州規(guī)定,，每年5月1日至10月31日每周五的下午,，由各單位自行安排輪流休假。江西省上饒市則提出,，在每年的6月1日至8月31日實(shí)行,。

不過(guò)，具體落實(shí)依然有差異,。記者致電江西省上饒市三清山風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)詢問(wèn)此事,。工作人員稱，自2016年通知發(fā)布后,，“每年的6,、7、8月三個(gè)月,，（景區(qū)管委會(huì)）部分部門會(huì)執(zhí)行這個(gè)政策,。因?yàn)檎凳钇冢芏嗳诉x擇（和家人）外出,?！?br/>

工作人員介紹，一周2.5天的休假并非每周多出來(lái)0.5天,，“這0.5天的休息是從個(gè)人的年假里扣除的,，比如工齡5-9年的工作人員有5天年假，工齡10-19年的有10天年假,，工齡10-19年的有15天年假,，那邊多0.5天，年假里就少0.5天,?！?/p>

他還介紹，想要一周休2.5天的工作人員也需要提前申請(qǐng),、報(bào)備,，而且“并非所有景區(qū)工作人員都能享受到這項(xiàng)‘福利’，比如我們管理部門,，一直很忙,，就沒(méi)辦法落實(shí)，但行政部門的工作人員滿足條件的就可以申請(qǐng),。他們也反饋說(shuō),，多出0.5天，能避開(kāi)周五的出行高峰,，挺方便的,?！?br/>

貴州省黔南州州委宣傳部工作人員則回憶稱，在其印象里,，這項(xiàng)政策（在他所在的單位）到2016年國(guó)慶節(jié)后就未再落實(shí)下去,。“政策的出發(fā)點(diǎn)肯定是好的,，（沒(méi)繼續(xù)落實(shí)）不是因?yàn)閯e的,，是因?yàn)楣ぷ魈α恕e說(shuō)一周想多休半天了,，我們有的人連自己的年假都休不完,，甚至有的人都沒(méi)法休年假?！?br/>

不過(guò),，也有專家表示，隨著彈性上班制度,、帶薪休假制度的日益完善,，這一“福利”或應(yīng)惠及各行各業(yè)。

你期待嗎,？