實習學生中有6人向《金融時報》透露，他們“每天工作11小時,，這明顯違反中國法律”,。18歲的學生楊某說：“我們正被學校強迫在這里（工廠）工作,，”,。楊某表示,，自己在學校接受的培訓(xùn)是成為一名列車員,，但“這項工作與我們的學習毫無關(guān)系,?！彼€說，自己每天要組裝多達1200個iPhone攝像頭,。

在接到記者有關(guān)學生抱怨的詢問后,，蘋果和富士康均承認，已發(fā)現(xiàn)了實習生加班的情況,，并表示正在采取補救措施,。但兩家公司均稱學生們是“自愿工作”的。

蘋果公司表示,，在審核中發(fā)現(xiàn)了“實習生加班工作的事例”,，這種事情不應(yīng)該被允許，但強調(diào)“已證實這些學生自愿工作，獲得了報酬和福利”,。

富士康表示：“所有的工作都是自愿的,，（學生）得到了適當報酬，（但）這些實習生確實在加班工作,，違反我司的政策”,。該公司禁止實習生每周工作超過40小時。

目前,，事件的源頭,、實習的組織者——鄭州城軌交通中等專業(yè)學校并未置評。

據(jù)《金融時報》援引一名富士康的長期員工的說法,，鄭州工廠每年會在8月至12月的繁忙季節(jié)招聘學生,。該員工表示，這么做可將工人數(shù)量從10萬人的基數(shù)擴大到30萬人以上,，每天生產(chǎn)多達2萬部iPhone手機,。

這名員工補充說，今年對季節(jié)性工人的需求特別大,。