原標題:成都一公司招聘信息引熱議,“下班到點跑的請繞道”,,人事:注重上下班時間的員工,,公司很難去配合
2月2日,據(jù)百姓關注援引共富財經(jīng)報道,,近日,,四川成都一公司在其招聘信息中寫道,“下班到點跑的請繞道”,,引起廣泛關注,。
視頻內(nèi)容顯示,,該公司主營業(yè)務為電子商務,,是一家科技型中小企業(yè),招聘崗位為短視頻創(chuàng)意編導。
單從任職要求來看,,均與崗位相關,,并無明顯不妥,。
但該公司卻在工作時間一欄明確提到,,“早九晚六、雙休(效率極低者除外),,上班愛摸魚,、下班到點跑的請繞道”,讓許多人不得不思量該公司的工作強度問題,。
對此,,不少網(wǎng)友表示,“這種一看就是時間緊,,任務重”“既然到點不能走,,為啥又要寫個朝九晚六”“那不就是強制加班嘛,無語死了”......
隨后,,該公司招聘負責人白女士回應稱,,公司員工基本不會加班,但有工作時,,還是要以任務的進展為主,。“如果員工平時效率比較低,,可能周末需要加班,,如果效率還不錯,都是可以雙休的,?!?/p>
白女士說:“但是你得明白,這個崗位,,視頻肯定是越快出來越好,,比如說本來你是可以當天完成工作的,但是你一看到下班的時間了,,就直接走了,,肯定是不合適的?!?/p>
“你也可以提前幾天把工作做完,,這是沒有問題的?!卑着勘硎?,對于太在意上下班時間,,想上班摸魚的人,公司很難去招錄與配合,,“我們之前有個設計師,讓他下午四五點設計一個海報,,他就說沒時間,,到點就直接走了,上班時很多時間又在玩手機,?!?/p>
另外,關于加班是否有加班費,,白女士坦言,,“如果因為當天沒有完成任務從而造成加班,是沒有加班費的,?!?/p>
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