華熙生物旗下品牌前員工自曝被職場霸凌
近期,,華熙生物的前員工枝繁繁通過抖音和小紅書平臺發(fā)聲,,指控自己遭受了這家市值300億上市公司的職場欺凌,。她在視頻中揭露,,夸迪的官方客服在經(jīng)銷商群內散布謠言,,稱代理商未能收到貨物和獎勵是因為資金被她截留,,并涉及她的第三方公司關系,。這一系列不實言論導致枝繁繁及其家人遭遇網(wǎng)絡暴力,。為此,,枝繁繁宣布將對華熙生物采取法律行動,要求公司公開致歉并澄清事實,。
華熙生物旗下的夸迪品牌,,定位于高端抗衰老護膚領域,產(chǎn)品銷售范圍覆蓋國際市場,。從財務報告中可見,,夸迪在2019至2021年間業(yè)績顯著增長,但到了2022年,,盡管功能性護膚品業(yè)務總收入仍達到37.57億元,,卻出現(xiàn)了18.45%的同比下降,占公司總營收的比重為61.84%,。
人事變動方面,,華熙生物在2024年4月經(jīng)歷了兩位核心技術人員的離職,分別是馬守偉與王勇志,,兩人的離職均出于個人原因,。馬守偉曾任功能性護膚品開發(fā)總監(jiān),而王勇志則負責食品研發(fā)部門,,他們的離開可能對公司的研發(fā)能力產(chǎn)生一定影響,。
財務報告顯示,,華熙生物2023年的整體營收略有下滑,,為60.76億元,同比下降4.45%,。然而,,2024年第一季度迎來反彈,營收同比增長111.12%,,達到7.78億元,,凈利潤也實現(xiàn)了41.05%的增長。
關于成本結構,2023年華熙生物的銷售費用有所減少,,主要歸因于護膚品業(yè)務的策略調整和營銷渠道優(yōu)化,,特別是線上推廣服務費的降低。同時,,公司加大了研發(fā)投入,,研發(fā)費用同比增長14.98%,項目數(shù)量增多,,顯示出對創(chuàng)新的重視,。華熙生物高層透露,未來公司將聚焦于拓展食品級透明質酸的應用市場,,并在更多新興領域推動透明質酸產(chǎn)品的普及,。華熙生物旗下品牌前員工自曝被職場霸凌!
華熙生物旗下的品牌“夸迪”的前任主理人枝繁繁,,通過抖音和小紅書發(fā)布視頻,指控自己遭受了這家市值300億上市公司的職場霸凌
2024-06-27 15:07:14枝繁繁回應被華熙生物內涵