超六成職校生不愿當(dāng)藍(lán)領(lǐng)
《2024藍(lán)領(lǐng)人才發(fā)展報(bào)告》揭示了一個(gè)引人關(guān)注的趨勢(shì):國(guó)內(nèi)對(duì)于藍(lán)領(lǐng)人才的需求正在不斷上升,,與五年前第一季度的數(shù)據(jù)相比,,增長(zhǎng)幅度達(dá)到了3.8倍。這一增長(zhǎng)凸顯了勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)技能型人才的迫切需求。然而,調(diào)查同時(shí)指出,超過(guò)60%的職業(yè)院校學(xué)生并不傾向于成為藍(lán)領(lǐng)工人,,他們更愿意規(guī)避傳統(tǒng)的工廠工作和基層崗位,這種就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變加劇了去工業(yè)化和基層崗位吸引力下降的現(xiàn)象。超六成職校生不愿當(dāng)藍(lán)領(lǐng),!
另一方面,,《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》做出的預(yù)測(cè)進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了這一問(wèn)題的緊迫性。指南指出,,到2025年,,中國(guó)制造業(yè)在十個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域內(nèi)的人才總需求預(yù)計(jì)將接近6200萬(wàn),但遺憾的是,,人才供給與需求之間存在巨大缺口,,預(yù)計(jì)短缺人數(shù)將達(dá)到約3000萬(wàn),這意味著人才缺口率將高達(dá)48%,。這一數(shù)據(jù)不僅反映了當(dāng)前職業(yè)教育與市場(chǎng)需求之間的不匹配,,也預(yù)示著未來(lái)制造業(yè)可能面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),特別是在吸引和培養(yǎng)足夠數(shù)量的高技能藍(lán)領(lǐng)工人方面,。
智聯(lián)招聘最新發(fā)布的《2024藍(lán)領(lǐng)人才發(fā)展報(bào)告》揭示了藍(lán)領(lǐng)崗位的蓬勃發(fā)展趨勢(shì)。
2024-06-07 16:19:18藍(lán)領(lǐng)招聘薪酬比5年前增長(zhǎng)超3成