習(xí)近平指出,進(jìn)入21世紀(jì)以來,,全球科技創(chuàng)新進(jìn)入空前密集活躍的時期,,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革正在重構(gòu)全球創(chuàng)新版圖、重塑全球經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),??茖W(xué)技術(shù)從來沒有像今天這樣深刻影響著國家前途命運(yùn),從來沒有像今天這樣深刻影響著人民生活福祉,。
習(xí)近平強(qiáng)調(diào),,要充分認(rèn)識創(chuàng)新是第一動力,提供高質(zhì)量科技供給,,著力支撐現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系建設(shè),。要以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,以支撐供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,,把提高供給體系質(zhì)量作為主攻方向,,推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革,、動力變革,,顯著增強(qiáng)我國經(jīng)濟(jì)質(zhì)量優(yōu)勢。要把握數(shù)字化,、網(wǎng)絡(luò)化,、智能化融合發(fā)展的契機(jī),以信息化,、智能化為杠桿培育新動能,優(yōu)先培育和大力發(fā)展一批戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群,,推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng),、大數(shù)據(jù)、人工智能同實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合,,推動制造業(yè)產(chǎn)業(yè)模式和企業(yè)形態(tài)根本性轉(zhuǎn)變,,促進(jìn)我國產(chǎn)業(yè)邁向全球價值鏈中高端。
習(xí)近平指出,,要矢志不移自主創(chuàng)新,,堅定創(chuàng)新信心,著力增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力,。只有自信的國家和民族,,才能在通往未來的道路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。樹高葉茂,,系于根深,。自力更生是中華民族自立于世界民族之林的奮斗基點(diǎn),,自主創(chuàng)新是我們攀登世界科技高峰的必由之路。我國廣大科技工作者要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新信心和決心,,既不妄自菲薄,,也不妄自尊大,勇于攻堅克難,、追求卓越,、贏得勝利,積極搶占科技競爭和未來發(fā)展制高點(diǎn),。要以關(guān)鍵共性技術(shù),、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù),、顛覆性技術(shù)創(chuàng)新為突破口,,敢于走前人沒走過的路,努力實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵核心技術(shù)自主可控,,把創(chuàng)新主動權(quán),、發(fā)展主動權(quán)牢牢掌握在自己手中。要強(qiáng)化戰(zhàn)略導(dǎo)向和目標(biāo)引導(dǎo),,強(qiáng)化科技創(chuàng)新體系能力,,加快構(gòu)筑支撐高端引領(lǐng)的先發(fā)優(yōu)勢,加強(qiáng)對關(guān)系根本和全局的科學(xué)問題的研究部署,,在關(guān)鍵領(lǐng)域,、卡脖子的地方下大功夫,集合精銳力量,,作出戰(zhàn)略性安排,,盡早取得突破。要把滿足人民對美好生活的向往作為科技創(chuàng)新的落腳點(diǎn),,把惠民,、利民、富民,、改善民生作為科技創(chuàng)新的重要方向,。
習(xí)近平強(qiáng)調(diào),要全面深化科技體制改革,,提升創(chuàng)新體系效能,,著力激發(fā)創(chuàng)新活力。創(chuàng)新決勝未來,,改革關(guān)乎國運(yùn),。科技領(lǐng)域是最需要不斷改革的領(lǐng)域??萍俭w制改革要敢于啃硬骨頭,,敢于涉險灘、闖難關(guān),,破除一切制約科技創(chuàng)新的思想障礙和制度藩籬,。要堅持科技創(chuàng)新和制度創(chuàng)新“雙輪驅(qū)動”,以問題為導(dǎo)向,,以需求為牽引,,在實(shí)踐載體、制度安排,、政策保障,、環(huán)境營造上下功夫,在創(chuàng)新主體,、創(chuàng)新基礎(chǔ),、創(chuàng)新資源、創(chuàng)新環(huán)境等方面持續(xù)用力,,強(qiáng)化國家戰(zhàn)略科技力量,,提升國家創(chuàng)新體系整體效能。要優(yōu)化和強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新體系頂層設(shè)計,,明確企業(yè),、高校、科研院所創(chuàng)新主體在創(chuàng)新鏈不同環(huán)節(jié)的功能定位,,激發(fā)各類主體創(chuàng)新激情和活力,。要加快轉(zhuǎn)變政府科技管理職能,發(fā)揮好組織優(yōu)勢,。要著力改革和創(chuàng)新科研經(jīng)費(fèi)使用和管理方式,,改革科技評價制度,正確評價科技創(chuàng)新成果的科學(xué)價值,、技術(shù)價值,、經(jīng)濟(jì)價值、社會價值,、文化價值,把人的創(chuàng)造性活動從不合理的經(jīng)費(fèi)管理,、人才評價等體制中解放出來,。