原標(biāo)題:學(xué)習(xí)印象|請你批閱,,看看這四位考察團(tuán)成員的學(xué)習(xí)作業(yè)
沒有改革,,活力難以迸發(fā)
□淄博市委書記周連華
無論是一個區(qū)域,還是一個企業(yè),如何才能在激烈的發(fā)展競爭中搶占先機,、脫穎而出?廣州,、深圳的實踐給出了答案——那就是緊緊抓住改革這個“牛鼻子”,真正用好創(chuàng)新這把“金鑰匙”。
惟改革者進(jìn),惟創(chuàng)新者強,。廣州琶洲互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新集聚區(qū)以移動互聯(lián)網(wǎng)為載體創(chuàng)新經(jīng)營模式,正在快速形成新的中國電商總部集聚地。深圳前海蛇口自貿(mào)區(qū)通過體制機制全面創(chuàng)新,市場化管理運行模式激活了一個新的發(fā)展高地,。深圳灣創(chuàng)業(yè)廣場突出打造全鏈條創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,形成了高質(zhì)量發(fā)展的新引擎,。它們的突破發(fā)展,得益于用改革創(chuàng)新謀劃藍(lán)圖,用改革創(chuàng)新打破瓶頸,用改革創(chuàng)新激發(fā)活力。
創(chuàng)新的核心是人才,得人才者贏發(fā)展,、贏未來,。中國科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院實施全球招聘戰(zhàn)略,成為國內(nèi)海歸密度最高的國家研究機構(gòu),2016年專利授權(quán)數(shù)在全國科研院所中排名第一。華為公司擁有8萬人的技術(shù)研發(fā)隊伍,占員工人數(shù)的45%,。正是大量高端人才的集聚,使企業(yè)由跟跑變?yōu)椴⑴苌踔潦穷I(lǐng)跑,。
淄博作為一個老工業(yè)城市,如何突破轉(zhuǎn)型難題,出路就在于改革創(chuàng)新。沒有改革,活力難以迸發(fā),;不圖創(chuàng)新,轉(zhuǎn)型不會突破,。廣州、深圳的實踐,給我們上了生動一課,。落實習(xí)近平總書記視察山東重要講話精神,讓舊動能鳳凰涅槃,使新動能早挑大梁,必須把功夫用在改革上,使資源聚到創(chuàng)新中,。