東部經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，平均工資高很容易理解；但是,，人們印象中經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的西部地區(qū),，平均工資水平何以超過(guò)中部,？

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所研究員張世賢對(duì)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者說(shuō),，西部地區(qū)平均工資增長(zhǎng)得快,，有三個(gè)原因：

首先,，和勞動(dòng)力的供求有一定關(guān)系,。“近年來(lái),，西部地區(qū)的勞動(dòng)力向東部轉(zhuǎn)移,、流動(dòng)得比較多，導(dǎo)致西部地區(qū)自身勞動(dòng)力的供給相對(duì)短缺,，因此,，基本工資自然會(huì)高一些?！?/p>

其次跟西部地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)有關(guān),。“西部的產(chǎn)業(yè)發(fā)展偏重于礦業(yè)和原材料工業(yè),，大企業(yè)比較多,，工資相對(duì)規(guī)范,，由此導(dǎo)致西部地區(qū)統(tǒng)計(jì)出來(lái)的工資相對(duì)高一些?！?/p>

第三是跟中央財(cái)政的轉(zhuǎn)移支付有關(guān),。“近年來(lái),，中央財(cái)政對(duì)西部地區(qū)的轉(zhuǎn)移支付逐年加大,，大大改善了地區(qū)之間人均財(cái)力水平的狀況，使得西部人均財(cái)力接近東部,?！?/p>

關(guān)于中央財(cái)政對(duì)地方的轉(zhuǎn)移支付，原財(cái)政部長(zhǎng)謝旭人曾做過(guò)一個(gè)比喻,，“在轉(zhuǎn)移支付以前,，如果東部地區(qū)是作為100計(jì)算的話，中部地區(qū)只有35,，西部地區(qū)只有40左右,，轉(zhuǎn)移支付以后，東部人均財(cái)力水平如果是100的話,，西部已經(jīng)達(dá)到了97,，中部達(dá)到76到77，分配的均衡度大大提高,?！?/p>

中部排名尷尬，河南非私營(yíng)單位平均工資墊底

城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位平均工資前十位中,，沒(méi)有中部省份,；城鎮(zhèn)私營(yíng)單位前十位中，中部?jī)H安徽一個(gè)省份入席,，排名第7位,。

這意味著，目前公布數(shù)據(jù)的23個(gè)省份中,，中部地區(qū)省份城鎮(zhèn)就業(yè)人員的平均工資較低,，其中，河南墊底,。

河南非私營(yíng)單位年平均工資水平在23個(gè)省份中是最低的,，僅為49505元；雖然與2015年的45403元相比,，增加了4102元,，同比名義增長(zhǎng)9.0%，增速比2015年加快1.4個(gè)百分點(diǎn)，但相比全國(guó)其他省份依然落后,。

與排名第一的北京相比,，河南的差距可不小。北京非私營(yíng)單位年平均工資是河南的2.42倍,，私營(yíng)單位年平均工資是河南的1.97倍,。比不了北京，即便跟全國(guó)平均數(shù)67569元相比,，還差了18064元,，僅為全國(guó)平均數(shù)的73%。

河南為什么會(huì)全國(guó)墊底,？張世賢認(rèn)為：“首先,，河南是全國(guó)勞動(dòng)力供給第一大省，勞動(dòng)力供給大于需求,，工資上漲自然慢一些,。其次，河南近幾年雖然工業(yè)化水平提高比較快,，但是真正意義上的城市化水平還比較低，大量在城市,、城鎮(zhèn)就業(yè)的人,，農(nóng)民工的比例較大，這樣就拉低了河南整體的工資水平,?！?/p>

公開數(shù)據(jù)也印證了張世賢的判斷。5月25日,，由河南省社會(huì)科學(xué)院出版的《河南社會(huì)藍(lán)皮書（2017）》指出,，2016年河南省的生產(chǎn)總值增速為8.1%，全省居民收入增速為7.7%,，低于生產(chǎn)總值增速,。該省生產(chǎn)總值增速比全國(guó)平均水平高1.4個(gè)百分點(diǎn)，但城鄉(xiāng)居民收入與全國(guó)平均水平的差距卻在拉大,，特別是農(nóng)村居民收入甚至出現(xiàn)了較大幅度的下降,。這反映出河南經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量有待提高，經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展并沒(méi)有給民眾帶來(lái)切實(shí)的利益,。

東北工資增長(zhǎng)緩慢,，吉林私營(yíng)單位平均工資全國(guó)墊底

東北的工資水平表現(xiàn)依然令人堪憂。

從已經(jīng)公布的數(shù)據(jù)看,，東北城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位年平均工資為54872元,，位列東、西,、中部之后,；城鎮(zhèn)私營(yíng)單位年平均工資為33184元,，跟東、西,、中三大區(qū)域相比,，同樣墊底。

分省份看,，截至6月28日,，東北3省僅有吉林省公布了平均工資。數(shù)據(jù)顯示,，吉林省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位年平均工資為56098元,。這個(gè)數(shù)據(jù)高于河南、山西,、河北三省,，排名第19位。該省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位年平均工資為30184元,，目前全國(guó)墊底,。“東北平均工資增長(zhǎng)緩慢是歷史原因造成的,?！睆埵蕾t告訴《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者，東北作為老工業(yè)基地,，國(guó)有大企業(yè)眾多,，原來(lái)的工資基數(shù)要比中部高，但是這些年?yáng)|北經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,，工資上漲也緩慢,。

不過(guò)，隨著今年一季度東北經(jīng)濟(jì)回暖,，或許能在一定程度上提高當(dāng)?shù)氐钠骄べY水平,。

從經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)上看，2017年?yáng)|北城鎮(zhèn)就業(yè)人員平均工資提高還是可以期待的,。張世賢提醒說(shuō)：“東北地區(qū)要提高工資水平,，最根本的還是要調(diào)整供給側(cè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，增加技術(shù)創(chuàng)新,、文化創(chuàng)意等新型產(chǎn)業(yè)的就業(yè)占比,，這樣工資收入自然就會(huì)提高?！?/p>

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