原標(biāo)題：注意|這個(gè)月的工資條很重要,！一定要看這三項(xiàng)

7月對(duì)上班族來(lái)說(shuō)可是非常重要的一個(gè)月,，因?yàn)槟愕墓べY,，可能會(huì)在這個(gè)月悄悄發(fā)生變化。到底工資條上的哪些項(xiàng)目值得你重點(diǎn)關(guān)注,？一起來(lái)看看↓↓

基本工資

在有的單位,，基本工資是與工齡相關(guān)的。

工齡是指從事腦力或體力勞動(dòng),，以工資收入為其全部或主要生活資料來(lái)源的工作年限,。每工作一年，就形成一年工齡,。

不少大學(xué)生會(huì)在7月份畢業(yè)后入職,，有的單位按其報(bào)到的時(shí)間開(kāi)始計(jì)算工齡。按照“工作年限或連續(xù)工齡計(jì)算滿一個(gè)周年才能算一年”的相關(guān)規(guī)定,，有的單位會(huì)在7月份調(diào)整與工齡相關(guān)的工資,。

但是工齡的認(rèn)定非常復(fù)雜,，有的要參照當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)政策來(lái)進(jìn)行認(rèn)定。

住房公積金

一般來(lái)說(shuō),，住房公積金是以上一年的7月1日至當(dāng)年的6月30日為一個(gè)年度單位進(jìn)行調(diào)整,。不少單位會(huì)在每年辦理完6月份匯繳業(yè)務(wù)后，根據(jù)員工上一自然年度的月平均工資為員工調(diào)整其公積金繳納基數(shù),。

以北京為例,，從今年7月1日至2018年6月30日的2017住房公積金年度，北京地區(qū)住房公積金的月繳存額上限為5548元,。

工資總額

近期,，北京、重慶,、上海、深圳等多地公布了新的社保繳費(fèi)基數(shù),。由于當(dāng)?shù)仄骄べY的增長(zhǎng),，各地的社保繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)也普遍進(jìn)行了不同程度的上調(diào)。

一般來(lái)說(shuō),，工資越高,、社保的繳費(fèi)基數(shù)也就越高，反之亦然,。因此,，社保繳費(fèi)的變化，會(huì)影響你到手的收入,。

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23省份2016年平均工資出爐：北京最高東北墊底

《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者王紅茹|北京報(bào)道

（本文刊發(fā)于《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》2017年第26期）

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局日前公布了2016年全國(guó)城鎮(zhèn)就業(yè)人員平均工資數(shù)據(jù)后,，各省份2016年城鎮(zhèn)就業(yè)人員年平均工資也陸續(xù)出爐。

據(jù)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者不完全統(tǒng)計(jì),，截至6月28日,，全國(guó)有北京、浙江,、廣東,、江蘇等23省份陸續(xù)公布了2016年地區(qū)平均工資情況。北京在已公布省份中平均工資最高,，其中非私營(yíng)單位年均工資達(dá)到了歷史最高,，為119928元，比2015年的111390元增加了8538元,，增長(zhǎng)7.7%,。

但在這23個(gè)省份中，包括北京在內(nèi),，全國(guó)僅有4個(gè)省份的城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員的平均工資趕超了全國(guó)水平,。河南墊底,，城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位平均工資為49505元，不足北京的一半,。同時(shí),，也僅有5個(gè)省份的城鎮(zhèn)私營(yíng)單位人員平均工資超過(guò)了全國(guó)水平，吉林墊底,，平均工資僅為30184元,，不僅不到北京的一半，與全國(guó)平均數(shù)42833元還相差了12649元,。

多數(shù)省份非私營(yíng)單位平均月薪達(dá)到5000元

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局最近公布的2016年全國(guó)平均工資數(shù)據(jù)顯示：2016年全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為67569元,，城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為42833元。

從城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資來(lái)看,，23省份中僅有北京,、浙江、廣東和江蘇等4省份超過(guò)了全國(guó)平均水平,。從城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資來(lái)看,，23省份中也僅有北京、浙江,、廣東,、重慶和江蘇這5個(gè)省份超過(guò)了全國(guó)平均水平。

上述統(tǒng)計(jì)顯示,，無(wú)論是城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位還是城鎮(zhèn)私營(yíng)單位,，多數(shù)省份的平均工資未能超過(guò)全國(guó)平均水平。

此外,，《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),，2016年城鎮(zhèn)就業(yè)人員年平均工資超過(guò)6萬(wàn)元的省份有北京、浙江,、廣東,、江蘇、青海,、貴州,、寧夏、重慶,、四川,、福建、海南,、內(nèi)蒙古,、云南等13個(gè)，占比59%,，超過(guò)了一半,。換算為月工資,，這13個(gè)省份城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員的月平均工資達(dá)到了5000元。

而城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資,，僅有北京,、浙江、廣東,、重慶,、江蘇、海南等6省市超過(guò)了4萬(wàn)元,，占比23%,。換算為月工資，這6個(gè)省市城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員的月平均工資超過(guò)3333元,。

東部省份工資水平最高,，西部緊隨其后

分區(qū)域來(lái)看，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)顯示,，2016年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資由高到低依次是：東部,、西部、中部和東北地區(qū),，分別為77013元、62453元,、55299元和54872元,，同比名義增長(zhǎng)率由高到低依次為東部9.1%、西部9.0%,、中部8.8%和東北地區(qū)7.5%,。最高和最低區(qū)域的平均工資之比為1.40，比上年擴(kuò)大0.01,。

城鎮(zhèn)私營(yíng)單位方面,，去年平均工資由高到低的順序同樣是東部、西部,、中部和東北地區(qū),，分別為47347元、39047元,、35000元和33184元,，同比名義增長(zhǎng)率從高到低依次為東部9.0%、西部7.0%,、中部6.8%和東北地區(qū)3.1%,。最高和最低區(qū)域的平均工資之比為1.43，比上年擴(kuò)大0.08,。

上述數(shù)據(jù)可以得出這樣一個(gè)結(jié)論：2016年平均工資較高的,，大多分布在東部沿海地區(qū)和西南地區(qū),。

不過(guò)，從已公布平均工資數(shù)據(jù)的省份排名看,，東,、西部幾乎是平分秋色。

先看城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資,，位居前十位的省份分別是：北京,、浙江、廣東,、江蘇,、青海、貴州,、寧夏,、重慶、四川,、山東,。其中，有5省份集中在東部,，5省份集中在西部,，中部沒(méi)有省份入席，總體呈現(xiàn)“東西平分”的格局,。

城鎮(zhèn)私營(yíng)單位亦是如此,。城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資位居前十位的分別是：北京、廣東,、重慶,、江蘇、浙江,、海南,、安徽、貴州,、寧夏,、四川。其中,，東部省份有5個(gè),，西部4個(gè)，中部1個(gè),。前十名基本上是被東,、西部省份占據(jù)。

東部經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，平均工資高很容易理解,；但是,，人們印象中經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的西部地區(qū)，平均工資水平何以超過(guò)中部,？

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所研究員張世賢對(duì)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者說(shuō),，西部地區(qū)平均工資增長(zhǎng)得快，有三個(gè)原因：

首先,，和勞動(dòng)力的供求有一定關(guān)系,。“近年來(lái),，西部地區(qū)的勞動(dòng)力向東部轉(zhuǎn)移,、流動(dòng)得比較多，導(dǎo)致西部地區(qū)自身勞動(dòng)力的供給相對(duì)短缺,，因此,，基本工資自然會(huì)高一些?！?/p>

其次跟西部地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)有關(guān),。“西部的產(chǎn)業(yè)發(fā)展偏重于礦業(yè)和原材料工業(yè),，大企業(yè)比較多,，工資相對(duì)規(guī)范，由此導(dǎo)致西部地區(qū)統(tǒng)計(jì)出來(lái)的工資相對(duì)高一些,?！?/p>

第三是跟中央財(cái)政的轉(zhuǎn)移支付有關(guān)?！敖陙?lái)，中央財(cái)政對(duì)西部地區(qū)的轉(zhuǎn)移支付逐年加大,，大大改善了地區(qū)之間人均財(cái)力水平的狀況,，使得西部人均財(cái)力接近東部?！?/p>

關(guān)于中央財(cái)政對(duì)地方的轉(zhuǎn)移支付,，原財(cái)政部長(zhǎng)謝旭人曾做過(guò)一個(gè)比喻，“在轉(zhuǎn)移支付以前,，如果東部地區(qū)是作為100計(jì)算的話,，中部地區(qū)只有35，西部地區(qū)只有40左右,，轉(zhuǎn)移支付以后,，東部人均財(cái)力水平如果是100的話，西部已經(jīng)達(dá)到了97,，中部達(dá)到76到77,，分配的均衡度大大提高,。”

中部排名尷尬,，河南非私營(yíng)單位平均工資墊底

城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位平均工資前十位中,，沒(méi)有中部省份；城鎮(zhèn)私營(yíng)單位前十位中,，中部?jī)H安徽一個(gè)省份入席,，排名第7位。

這意味著,，目前公布數(shù)據(jù)的23個(gè)省份中,，中部地區(qū)省份城鎮(zhèn)就業(yè)人員的平均工資較低，其中,，河南墊底,。

河南非私營(yíng)單位年平均工資水平在23個(gè)省份中是最低的，僅為49505元,；雖然與2015年的45403元相比,，增加了4102元，同比名義增長(zhǎng)9.0%,，增速比2015年加快1.4個(gè)百分點(diǎn),，但相比全國(guó)其他省份依然落后。

與排名第一的北京相比,，河南的差距可不小,。北京非私營(yíng)單位年平均工資是河南的2.42倍，私營(yíng)單位年平均工資是河南的1.97倍,。比不了北京,，即便跟全國(guó)平均數(shù)67569元相比，還差了18064元,，僅為全國(guó)平均數(shù)的73%,。

河南為什么會(huì)全國(guó)墊底？張世賢認(rèn)為：“首先,，河南是全國(guó)勞動(dòng)力供給第一大省,，勞動(dòng)力供給大于需求，工資上漲自然慢一些,。其次,，河南近幾年雖然工業(yè)化水平提高比較快，但是真正意義上的城市化水平還比較低,，大量在城市,、城鎮(zhèn)就業(yè)的人，農(nóng)民工的比例較大，這樣就拉低了河南整體的工資水平,?！?/p>

公開(kāi)數(shù)據(jù)也印證了張世賢的判斷。5月25日,，由河南省社會(huì)科學(xué)院出版的《河南社會(huì)藍(lán)皮書(shū)（2017）》指出,，2016年河南省的生產(chǎn)總值增速為8.1%，全省居民收入增速為7.7%,，低于生產(chǎn)總值增速,。該省生產(chǎn)總值增速比全國(guó)平均水平高1.4個(gè)百分點(diǎn)，但城鄉(xiāng)居民收入與全國(guó)平均水平的差距卻在拉大,，特別是農(nóng)村居民收入甚至出現(xiàn)了較大幅度的下降,。這反映出河南經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量有待提高，經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展并沒(méi)有給民眾帶來(lái)切實(shí)的利益,。

東北工資增長(zhǎng)緩慢,，吉林私營(yíng)單位平均工資全國(guó)墊底

東北的工資水平表現(xiàn)依然令人堪憂。

從已經(jīng)公布的數(shù)據(jù)看,，東北城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位年平均工資為54872元,，位列東、西,、中部之后,；城鎮(zhèn)私營(yíng)單位年平均工資為33184元，跟東,、西,、中三大區(qū)域相比，同樣墊底,。

分省份看,，截至6月28日，東北3省僅有吉林省公布了平均工資,。數(shù)據(jù)顯示,，吉林省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位年平均工資為56098元。這個(gè)數(shù)據(jù)高于河南,、山西、河北三省,，排名第19位,。該省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位年平均工資為30184元，目前全國(guó)墊底,?！皷|北平均工資增長(zhǎng)緩慢是歷史原因造成的。”張世賢告訴《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者,，東北作為老工業(yè)基地,，國(guó)有大企業(yè)眾多，原來(lái)的工資基數(shù)要比中部高,，但是這些年?yáng)|北經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,，工資上漲也緩慢。

不過(guò),，隨著今年一季度東北經(jīng)濟(jì)回暖,，或許能在一定程度上提高當(dāng)?shù)氐钠骄べY水平。

從經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)上看,，2017年?yáng)|北城鎮(zhèn)就業(yè)人員平均工資提高還是可以期待的,。張世賢提醒說(shuō)：“東北地區(qū)要提高工資水平，最根本的還是要調(diào)整供給側(cè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，增加技術(shù)創(chuàng)新,、文化創(chuàng)意等新型產(chǎn)業(yè)的就業(yè)占比，這樣工資收入自然就會(huì)提高,?！?/p>

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• 23省份2016年平均工資出爐：北京最高東北墊底