第八條所在單位應(yīng)不晚于職工選擇的退休時間當月,按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提出領(lǐng)取基本養(yǎng)老金申請,如實提供退休時間申請書等材料,。
第九條社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)及時對領(lǐng)取基本養(yǎng)老金申請進行審核。職工從審核通過的退休時間次月開始領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,。
第十條對已經(jīng)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,,不再受理彈性退休申請,。
第十一條各地區(qū),、各單位要嚴格執(zhí)行國家規(guī)定,,充分尊重職工意愿,保障其依法選擇退休年齡的權(quán)利。用人單位不得違背職工意愿,,違法強制或變相強制職工選擇退休年齡,。
第十二條各級社會保險經(jīng)辦機構(gòu)要探索擴展退休服務(wù),主動為臨近退休年齡的參保人員提供關(guān)于辦理退休手續(xù)的預(yù)先指導(dǎo)和提前受理等服務(wù),。
第十三條機關(guān)和國有企事業(yè)單位工作人員彈性退休的,,應(yīng)當按照干部人事管理權(quán)限和規(guī)定程序報批同意。
第十四條本辦法自2025年1月1日起施行,。2024年12月31日前已經(jīng)達到原法定退休年齡的人員,,不適用本辦法。