新華社杭州9月18日電?題：為高質(zhì)量發(fā)展提供強大動力——浙江衢州構(gòu)建抓人促事機(jī)制激勵干部擔(dān)當(dāng)作為

新華社記者 岳德亮

中心醫(yī)院功能置換選址新建,、斗潭危舊房改造、垃圾焚燒項目順利開工……短短一年多時間，十多個社會反映強烈、困擾改革進(jìn)程的遺留問題得到妥善解決。

近年來浙江衢州堅持正向激勵和反向倒逼相結(jié)合,，通過構(gòu)建“嚴(yán)管+厚愛,、激勵+約束”的抓人促事新機(jī)制,，努力打造一支戰(zhàn)斗,、奔跑,、溫暖的干部隊伍，真正用行動書寫忠誠和擔(dān)當(dāng),。

　　立“軍規(guī)”：“激勵”結(jié)合“倒逼”

2017年以來,，衢州市制定出臺一系列激勵干部擔(dān)當(dāng)作為的制度文件。機(jī)關(guān)單位干部辦公桌上,，擺放著“十項軍規(guī)”,，旨在像鍛造鐵軍、鑄就軍魂般塑造干部隊伍,。

記者了解,，為強化“十條軍規(guī)”執(zhí)行剛性，截至目前,，衢州市共通報5期典型案例,，其中正面典型42個、反面典型25個,。因“市教育局在服務(wù)招商項目中履職不力,、作風(fēng)不實、服務(wù)不周,；市衛(wèi)計委在解決民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理訴求中重視不夠,、落實不力、慢作為”,，衢州市教育局局長和衛(wèi)生計生委主任雙雙被調(diào)整崗位,。

一位縣委書記說，像這樣動真格抓干部隊伍建設(shè),，還是第一次,。

問政沖擊波也震蕩著衢州大地。衢州電視臺《讓人民閱卷》節(jié)目進(jìn)行全程直播,，提問者不留情面,，讓被問政對象“如坐針氈”。衢州市委組織部干部綜合處處長陳翊介紹,，常住人口只有210多萬的衢州市,，已播三期節(jié)目收聽收看人數(shù)超過500萬人次。

今年8月底,，衢州市紀(jì)委公開澄清8起不實信訪舉報,。市紀(jì)委信訪室主任王鹿說，這對干部群眾觸動很大,，進(jìn)一步促成了支持改革者,、鼓勵創(chuàng)新者,、寬容失誤者、保護(hù)干事者的正確導(dǎo)向和良好氛圍,。

　　擔(dān)當(dāng)破“瓶頸”,，作為清“堵點”

衢州市新城西區(qū)有一座“創(chuàng)新大廈”，入駐了阿里巴巴客戶體驗中心,、安恒信息,、中興克拉等企業(yè)。這幢大樓原本設(shè)計功能是市中心醫(yī)院西區(qū)分院,。

“從2011年開始建,，7年都沒建好,?！贬橹菔袊Y委副主任馬偉民說，該院區(qū)設(shè)計總床位數(shù)僅1200張,，尚未建成已落后,，且一旦投入使用，該區(qū)塊必將成為交通“瓶頸”和“堵點”,。

若對醫(yī)院進(jìn)行功能調(diào)整,，則會遭到購買周邊住房和商鋪者反對，因為意味著房子貶值,，利益受損,。怎么辦？衢州市領(lǐng)導(dǎo)決定不搞擊鼓傳花,，不將錯就錯,，當(dāng)斷則斷，勇于擔(dān)當(dāng),。經(jīng)過系列重大行政決策程序,，重新選址建設(shè)新院區(qū)，原來大樓改成創(chuàng)新大廈,。

市委市政府以上率下,、敢擔(dān)當(dāng)善作為的榜樣力量，化為衢州上下的一致行動,。

衢州斗潭片區(qū)的房屋大多建于上世紀(jì)80年代,，許多房屋屬于危房，是歷任領(lǐng)導(dǎo)多年想干沒有干的遺留問題,。而今,，柯城區(qū)領(lǐng)導(dǎo)痛下決心，僅用38天時間,，全面完成D級危房戶騰空,；用45天基本完成簽約任務(wù)；20天完成第一批簽約騰空戶選房工作……

“擔(dān)當(dāng)成為主流，再大的困難也會迎刃而解,?！碑?dāng)?shù)馗刹空f。

　　探索新模式 “賢人”能干事

干事創(chuàng)業(yè),，需要搭建平臺,。專班工作制，就是衢州市委市政府探索出的一種統(tǒng)籌整合聯(lián)動,、跨界打通融合,、扁平一體高效的行政資源配置模式。

今年7月,，衢州市委市政府向全市發(fā)布“招賢令”,，由干部、市屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員自薦報名組建24個工作專班,，短短數(shù)天就吸引了970余人報名,。

“建設(shè)體育中心，是衢州人心中多年的夢想,?！贬橹菔畜w育局副局長、快樂運動小鎮(zhèn)專班推進(jìn)辦專職副主任吳劍波說,，專班人員來自體育,、社保等多個部門，為了讓體育中心項目早落地,，專班團(tuán)隊作戰(zhàn),、并聯(lián)推進(jìn)，體現(xiàn)了高效率,。

“不看年齡看水平,，不看學(xué)歷看能力，不看資歷看貢獻(xiàn),?！贬橹菔形M織部常務(wù)副部長琚建軍說，在“招賢”中,，選拔了一批干部到項目一線,，發(fā)現(xiàn)了一批想干事、能干事,、干成事的好干部,。