盧愛紅告訴記者,,下一步人社扶貧將有四項工作安排:
大力實施就業(yè)扶貧,。以深度貧困地區(qū)為重點,提高勞務(wù)組織化程度,,抓好就業(yè)扶貧新政策落實,,努力促進(jìn)有勞動能力的貧困人口實現(xiàn)就業(yè)。
持續(xù)推進(jìn)技能扶貧,。對有培訓(xùn)需求的貧困勞動力,,開展大規(guī)模精準(zhǔn)有效的職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù),深入實施技能脫貧千校行動,,深化校企合作,,開展對口幫扶。
積極推進(jìn)社保扶貧,。重點推動落實為建檔立卡未標(biāo)注脫貧的貧困人口,、低保對象、特困人員等困難群體代繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費(fèi)政策,,發(fā)揮失業(yè)保險支持深度貧困地區(qū)脫貧攻堅的作用,。
加強(qiáng)人才人事扶貧。研究完善對貧困地區(qū)事業(yè)單位人員,、專業(yè)技術(shù)人才等傾斜支持的政策,,積極引導(dǎo)各類人才向貧困地區(qū)流動,,選派更多高校畢業(yè)生到基層從事扶貧等服務(wù)。
(光明日報北京1月25日電 光明日報記者 邱玥)
《光明日報》( 2019年01月26日 03版)
“促進(jìn)就業(yè)九條”從幫助企業(yè)降低社會保險成本和招工費(fèi)用,、加大重點用工企業(yè)服務(wù)力度,、支持中小微企業(yè)吸納就業(yè)等九大方面入手