充分肯定新經(jīng)濟(jì)對就業(yè)貢獻(xiàn)的同時(shí),，也一定要看到新經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中可能遇到的問題,，看到傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)對新經(jīng)濟(jì)的制約作用?！?/p>

據(jù)新華社報(bào)道,，2016年,，新經(jīng)濟(jì)對新增就業(yè)的貢獻(xiàn)率達(dá)到70%。也就是說,，每新增100個(gè)就業(yè)崗位,，有70個(gè)來自于新經(jīng)濟(jì)。反過來,，如果沒有新經(jīng)濟(jì)對新增就業(yè)的貢獻(xiàn),，2016年的就業(yè)工作或面臨十分嚴(yán)峻的考驗(yàn)。

面對日益加劇的就業(yè)矛盾,，如何擴(kuò)大就業(yè)渠道,，拓展就業(yè)空間，已成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最為重要的工作之一,。近五年來,，中央出臺(tái)了一系列鼓勵(lì)就業(yè)的政策，特別對能夠有效帶動(dòng)就業(yè),、創(chuàng)新的崗位,，以及增加新的就業(yè)通道的行業(yè)，都是以鼓勵(lì)的方式,，支持和促進(jìn)這些行業(yè)發(fā)展,。其中，新經(jīng)濟(jì)就是最典型的例子,。正是因?yàn)樵谡?、資金、措施等方面大力支持新經(jīng)濟(jì)等對就業(yè)影響大,、貢獻(xiàn)大,、作用大的行業(yè)，因此,，近五年來每年新增就業(yè)都在1250萬人以上,，近四年則都在1300萬人以上。

在經(jīng)濟(jì)受金融危機(jī)的沖擊和影響,，出現(xiàn)持續(xù)下行,，特別是實(shí)體企業(yè)面臨極大困難的背景下,，沒有出現(xiàn)大面積的員工下崗和失業(yè),，必須歸功于新經(jīng)濟(jì)的快速形成和新動(dòng)能的快速釋放。如果沒有新經(jīng)濟(jì)和新動(dòng)能的作用,，就業(yè)的矛盾確實(shí)是非常大的,，特別是大學(xué)生就業(yè)，會(huì)成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的最大矛盾,。恰恰是新經(jīng)濟(jì)帶來的就業(yè)崗位,，與大學(xué)生就業(yè)關(guān)系最為緊密,，也是最適用于大學(xué)生就業(yè)的。因?yàn)橐曰ヂ?lián)網(wǎng)為核心的新經(jīng)濟(jì),，是大學(xué)生最擅長,、最喜歡、也是最容易掌握的就業(yè)本領(lǐng),，更是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展必需的崗位,。即便有其他的就業(yè)理想和目標(biāo)，如果能夠在新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域鍛煉一下,，對這些大學(xué)生今后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路,，也會(huì)積累很多經(jīng)驗(yàn)，減少很多失誤,。

也許有人會(huì)說,，新經(jīng)濟(jì)的誕生，對傳統(tǒng)行業(yè)也形成了較大沖擊,，壓縮了傳統(tǒng)行業(yè)的就業(yè),。這并非沒有道理，但是,，需要注意的是,，這些傳統(tǒng)行業(yè)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),、傳統(tǒng)崗位,，即便沒有新經(jīng)濟(jì)的沖擊，同樣會(huì)在市場競爭中出現(xiàn)問題,。因?yàn)?，過高的消耗、過低的效率,、過差的效益,，已經(jīng)無法讓這些行業(yè)生存下去。特別在消費(fèi)者對消費(fèi)服務(wù)的要求不斷轉(zhuǎn)型的情況下,，如果傳統(tǒng)行業(yè)仍然堅(jiān)守傳統(tǒng)的管理思維和服務(wù)手段,，消費(fèi)者也會(huì)將這些行業(yè)淘汰。與其這樣,，不如借新經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的東風(fēng),，調(diào)整發(fā)展思維，改變傳統(tǒng)手段,，提升管理效率,，盡快地步入到新經(jīng)濟(jì)行列，利用新經(jīng)濟(jì)的理念和思維、技術(shù)和管理,，對傳統(tǒng)行業(yè)發(fā)起一場革命,，使其能夠跟上市場、跟上消費(fèi)者的步伐,。