醫(yī)共體不能搞幫扶式

推進(jìn)縣域醫(yī)共體,，首先，應(yīng)更加重視醫(yī)?；鹪诟鱾€(gè)層級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的使用率,。建議對(duì)醫(yī)共體的考核更多側(cè)重醫(yī)保基金在縣域內(nèi)使用了多少,。云南省在出臺(tái)相關(guān)文件時(shí)專門對(duì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的醫(yī)?；鹗褂寐侍岢隽嗣鞔_的要求。

其次,，收費(fèi)和分配機(jī)制要完善,，不能是任務(wù)式的、幫扶式的,，否則難以持久,。

同時(shí),，在人才的培養(yǎng)和使用等各個(gè)環(huán)節(jié)，要打好一套組合拳,，相關(guān)政策精神不能相互抵觸,。

第十三屆全國(guó)政協(xié)委員,、華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院附屬協(xié)和醫(yī)院院長(zhǎng)胡豫

分級(jí)有序服務(wù)的關(guān)鍵在基層

在優(yōu)質(zhì)高效醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系當(dāng)中,，“優(yōu)質(zhì)”指的是醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提升醫(yī)療服務(wù)能力；而高效,，是指從更加宏觀的層面,，建立層級(jí)分明、定位明確,、功能互補(bǔ),、密切協(xié)作、富有效率的分級(jí)有序醫(yī)療服務(wù)體系,。近年來(lái),，國(guó)家出臺(tái)多項(xiàng)措施，促使各級(jí)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)切實(shí)有效地提升了自身服務(wù)能力和水平,。

要進(jìn)一步推進(jìn)分級(jí)診療制度建設(shè),，核心和關(guān)鍵在于強(qiáng)化和提升基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)能力，進(jìn)一步圍繞激發(fā)醫(yī)務(wù)人員積極性,、盤活人力資源,、提升服務(wù)技能等方面再出臺(tái)一批有效的改革舉措。發(fā)揮醫(yī)保杠桿作用,，用經(jīng)濟(jì)手段將患者分流引導(dǎo)至基層,。還要持續(xù)推動(dòng)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生工作重心下移和資源下沉,，提升基層服務(wù)能力,。同時(shí)加快建立區(qū)域性信息平臺(tái)，加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)與上級(jí)醫(yī)院的溝通協(xié)作,，充分利用信息化手段,，提高基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。

第十三屆全國(guó)政協(xié)委員,、北京協(xié)和醫(yī)院麻醉科主任黃宇光

現(xiàn)有醫(yī)療資源結(jié)構(gòu)如何優(yōu)化需關(guān)注

解決人力資源短缺問(wèn)題，更好提供醫(yī)療服務(wù),，應(yīng)在關(guān)注醫(yī)療資源整體不足的同時(shí),，關(guān)注不同學(xué)科發(fā)展之間的不均衡。比如,，麻醉專業(yè)人才,，相比于外科領(lǐng)域的人力資源來(lái)說(shuō)嚴(yán)重不足,，這不僅影響了麻醉服務(wù)質(zhì)量的提高，更重要的是造成了手術(shù)資源的嚴(yán)重浪費(fèi),，使患者無(wú)法獲得更好的醫(yī)療服務(wù),。因此我認(rèn)為，在解決醫(yī)療資源整體不足的同時(shí),，需要更加關(guān)注現(xiàn)有的醫(yī)療資源結(jié)構(gòu)如何更好的優(yōu)化,，提高患者獲得服務(wù)的可及性。

第十三屆全國(guó)政協(xié)委員,、北京市豐臺(tái)區(qū)方莊社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任吳浩