新戰(zhàn)區(qū)臂章來源：央視新聞

換句話說,，從這個細節(jié)就可以看出，如國防部發(fā)言人所言，戰(zhàn)區(qū)將是“本戰(zhàn)略方向的唯一最高聯(lián)合作戰(zhàn)指揮機構”，可以根據(jù)中央軍委賦予的指揮權責，對“所有擔負戰(zhàn)區(qū)作戰(zhàn)任務的部隊實施統(tǒng)一指揮和控制”,。

這已經體現(xiàn)了戰(zhàn)區(qū)和軍區(qū)的本質性差別。

在以往,，七大軍區(qū)司令均由陸軍將領出任,，且軍區(qū)內的軍種合同作戰(zhàn)指揮、所屬部隊的軍事、政治,、行政,、后勤，乃至民兵,、兵役,、動員、戰(zhàn)場建設等工作均由軍區(qū)負責,；

改革后,，戰(zhàn)區(qū)并不直接領導管理部隊，而是成立相應的戰(zhàn)區(qū)軍種機關（如戰(zhàn)區(qū)陸軍機關等）,；戰(zhàn)時軍隊動員,、省軍區(qū)管理的工作分給了軍委國防動員部負責，軍種的軍事訓練,、政治工作,、軍隊建設等則交給5大軍種領導機構負責，以往軍區(qū)的“大陸軍”色彩進一步淡化,。

簡單來說就是，任務垂直細化,，各司其職,，明確分工，聯(lián)合指揮,，精簡高效,。

七變五，調整的當然也有區(qū)域,。根據(jù)騰訊軍事的分析,，戰(zhàn)區(qū)數(shù)量的減少、地理區(qū)域的擴大,、地域概念的淡化,，是因為“現(xiàn)代化戰(zhàn)爭大寬度、大縱深,、高強度的特點,，一次大規(guī)模局部戰(zhàn)爭爆發(fā)可能要動員全國半數(shù)地區(qū)的部隊以及后備力量”，因此需要根據(jù)未來戰(zhàn)爭可能發(fā)生的方向來劃分,。

戰(zhàn)區(qū)劃分來源：新華網(wǎng)

主戰(zhàn)

新組建軍種、五大戰(zhàn)區(qū)調整兩個場合,，習近平都發(fā)表了訓詞,。這也是毛澤東之后，首次有中央軍委主席給軍隊致訓詞。

對比這兩次訓詞,，以及十八大以來每次習近平視察軍隊,、出席軍隊重大會議，都有一個主線：鉆研打仗,、隨時準備打仗,、能打勝仗。而為了使指揮體系更加集中統(tǒng)一,、靈活高效,，習近平還著重提出了一個要求：強化政治意識，向黨中央和中央軍委看齊,，堅決服從指揮,。

按照軍委副主席許其亮的說法，現(xiàn)代戰(zhàn)爭的基本形式就是“聯(lián)合作戰(zhàn)”,，其實質則是通過靈敏高效的指揮,、控制、協(xié)調,，充分發(fā)揮諸軍兵種的整體威力,，協(xié)調一致地奪取勝利。

在這其中,，“集中指揮權”,，是聯(lián)合作戰(zhàn)指揮體制的關鍵。只有從體制上剝離軍種的指揮權,、固化戰(zhàn)區(qū)和聯(lián)合部隊對軍種部隊的指揮權,，聯(lián)合作戰(zhàn)指揮才能真正有效形成，才能真正組織平時的聯(lián)合訓練和聯(lián)合保障,，戰(zhàn)時指揮聯(lián)合作戰(zhàn),。

改革前指揮體制來源：新華網(wǎng)

改革后指揮體制來源：新華網(wǎng)

日前,，中國軍網(wǎng)刊發(fā)了名為《中國軍隊進入戰(zhàn)區(qū)時代！你不適應改革,，剛告別軍區(qū)就要告別軍營》,，列舉了幾種戰(zhàn)區(qū)調整后不適合繼續(xù)待在軍隊的人。

文中指出,，如果你是“不鉆打贏,、只鉆經營的’社交達人’”，或者是“沒有思想,、沒有擔當?shù)摹癄烤€木偶’”,，抑或是“只混經歷,、過小日子的’撞鐘和尚’”，那么“對不起,，請你離開”,。也就是說，只耍嘴皮子,、不動槍桿子,，只對領導上級唯命是從、沒有主動擔當思考嘗試,，或者是只求“旱澇保收”,、不求日夜奮斗的人，已經注定將在這輪軍改中被淘汰,。

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