在廈門,，官任社區(qū)創(chuàng)新性的5C工作法,，形成了中外居民和諧相處的新型基層治理模式。筼筜湖生態(tài)治理則是以規(guī)劃先行,，以人為本的環(huán)境保護和治理模式,，讓城市與自然合諧共生。

海南的施茶村,，原本是一個貧瘠的火山鄉(xiāng)村,，在以“兩山”理論為指導，在通過發(fā)展本地獨特的石斛產(chǎn)業(yè)走出貧困之后,，探索出以堅持黨的領導為中心,，堅持因地制宜，實施鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興,；堅持文化自信,，實施鄉(xiāng)村人才振興,；堅持綠色發(fā)展，實施鄉(xiāng)村生態(tài)振興和堅持黨建引領,，實施鄉(xiāng)村組織振興的后小康農(nóng)村振興之路,。

這些例子雖然很小，卻很鮮活和具體,，極具創(chuàng)新特色,，是經(jīng)濟特區(qū)對中國特色社會治理之法的有益探索。

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在整個行程中,，我看到了經(jīng)濟特區(qū)開放發(fā)展的澎湃活力，看到了區(qū)域聯(lián)合發(fā)展更上一層樓的潛力,，看到了城市自然和諧共生的雅致之美,，看到了經(jīng)濟特區(qū)欣欣向榮的創(chuàng)新動能。四十年來,，每個經(jīng)濟特區(qū)都走出了自己的特色發(fā)展之路,，顯示出經(jīng)濟特區(qū)發(fā)展的多樣性，與此同時,，不滿足現(xiàn)有的成果,，不斷地尋找社會治理改革的新動能、新方向,，找到更符合本地特色的社會治理之道,，為全國提供了參考樣本和學習榜樣。