該營業(yè)部的中國員工大多是不到40歲的年輕人,。胡正君說,在約翰內(nèi)斯堡機(jī)場的工作,,特點(diǎn)就是忙,,成就感也不小,特別是在疫情防控期間,,擔(dān)負(fù)著確保南非至中國客貨航運(yùn)安全的“硬任務(wù)”,,我們必須全力以赴。
詮釋共產(chǎn)黨員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)
本報(bào)記者周翰博
“打造一支忠誠干凈,、擔(dān)當(dāng)作為的團(tuán)隊(duì),!”這是中國石油化工集團(tuán)有限公司國勘哈薩克斯坦公司人力資源總監(jiān)柳新軍在哈工作時(shí)的初心和使命。7年來,,他仔細(xì)研讀哈薩克斯坦勞動(dòng)法,,走訪合作伙伴,深入油田一線,,了解中哈員工所需所想,,確定了“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、匯通中外,、任人唯賢”的選人用人原則,致力于為中哈員工成長創(chuàng)造條件,。
“想方設(shè)法保障大家的健康是我們工作的重中之重,!”為了做好防疫工作,柳新軍主動(dòng)放棄回國休假的機(jī)會,,他說,,“油田一線員工有近2000人,而且流動(dòng)性大,,稍有不慎,,就可能發(fā)生群體性感染。作為一名公司管理者,、一名黨員,,在這個(gè)非常時(shí)期,我需要帶領(lǐng)大家做好疫情防控,,同時(shí),,多做思想工作,讓大家安心堅(jiān)守工作崗位,?!?/p>
柳新軍和同事們一起制定防疫方案,,仔細(xì)推敲,數(shù)次修改,。面對突然收緊的管理制度,,部分當(dāng)?shù)貑T工感到不適應(yīng)?!拔业募医阱氤?,為什么不能像以前那樣回去探親?”發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)貑T工心態(tài)的變化,,柳新軍立刻與他們談心交流,。
“和柳新軍溝通毫無障礙,他的話總能說到我們心里,?!碑?dāng)?shù)貑T工穆赫塔爾對本報(bào)記者說,“經(jīng)過他的細(xì)致講解,,大家終于明白,,減少接觸交往是科學(xué)防疫的必然舉措,更是對自己和家人負(fù)責(zé),?!苯忾_了思想上的疙瘩,油田工人們再也沒有鬧過情緒,,大家安心工作,,確保了項(xiàng)目在疫情防控期間正常運(yùn)營。
哈薩克斯坦疫情多次出現(xiàn)反彈,。柳新軍承擔(dān)起油田工人首次大規(guī)模倒班的指揮任務(wù),。項(xiàng)目所在地阿克糾賓州分屬3個(gè)營地的170多名員工,需要在48小時(shí)內(nèi)完成輪崗,。油田地處當(dāng)?shù)匾咔榉揽氐摹案唢L(fēng)險(xiǎn)地區(qū)”,,為確保萬無一失,項(xiàng)目實(shí)施閉環(huán)式倒班模式,,集合場地消毒,、劃線隔離、車輛接送,、檢測,、人員交接等任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不能出差錯(cuò)。整整兩個(gè)晝夜,,柳新軍和同事們幾乎沒有休息,用實(shí)際行動(dòng)詮釋了黨員的責(zé)任擔(dān)當(dāng),。