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阿聯(lián)酋多舉措吸引國際人才

根據(jù)英國列格坦研究所不久前發(fā)布的《2023年全球繁榮指數(shù)》報告,,阿聯(lián)酋在人才吸引力指數(shù)方面排名全球前列,。吸引國際人才成為阿聯(lián)酋經(jīng)濟社會發(fā)展的重要保障。

截至2021年,,阿聯(lián)酋人口總數(shù)為930萬,,其中外籍人口約占八成,。近年來,阿聯(lián)酋不斷完善法律體系,,努力提供更完善的基礎設施和靈活的經(jīng)濟環(huán)境,,為全球人才打造更具吸引力的勞動力市場和生活工作環(huán)境。2021年4月,,阿聯(lián)酋通過“吸引和留住全球人才”戰(zhàn)略,,目標是讓阿聯(lián)酋在全球人才競爭力方面位列世界前十位,確保阿聯(lián)酋發(fā)展知識經(jīng)濟擁有足夠人才儲備,。在這一戰(zhàn)略框架下,,阿聯(lián)酋推出十年黃金簽證等多項舉措以吸引人才。投資者,、創(chuàng)業(yè)者和擁有特長的專業(yè)人士可申請該簽證,。據(jù)統(tǒng)計,,2022年阿聯(lián)酋共發(fā)放近8萬份黃金簽證。

2021年9月,,阿聯(lián)酋政府宣布將分階段推出50個促進經(jīng)濟社會發(fā)展的新項目,,進一步吸引人才和投資者。比如“每天100名程序員”計劃,,旨在每月吸引3000名程序員加入阿聯(lián)酋的勞動力隊伍,并通過一系列激勵措施和福利吸引IT人才在阿聯(lián)酋設立編程公司,?!暗谒拇喂I(yè)革命網(wǎng)絡”則旨在促進國家工業(yè)部門采用先進技術,建立和發(fā)展500家全國性公司,,為第四次工業(yè)革命提供先進勞動力,。

阿布扎比和迪拜等酋長國分別推出了各自的吸引人才措施。阿布扎比推出“阿布扎比繁榮計劃”,,圍繞金融服務,、信息通信技術、衛(wèi)生服務和生物制藥,、農(nóng)業(yè)科技和旅游以及房地產(chǎn)5個重點行業(yè),,放開對該領域杰出人才、學生,、投資者的長期簽證限制,。阿布扎比還以多種舉措吸引優(yōu)秀高中生或大學生到阿布扎比留學,阿布扎比教育局啟動了獎金高達4000萬迪拉姆(1美元約合3.67迪拉姆)的競爭研究項目,。迪拜則采取針對特殊人才的長期簽證措施,,并引入退休居留簽證計劃。

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