“我們致力于把開化打造成服務(wù)長三角,、銜接浙皖贛、輻射全中國,、走向全世界的生態(tài)旅游度假勝地,?！?月30日，開化縣文化旅游開發(fā)有限公司董事長,、總經(jīng)理童昌華,，忙著梳理剛剛進(jìn)入市場化運營的公司的發(fā)展思路、對接洽談相關(guān)項目,。

8月中旬,，童昌華從世界500強企業(yè)——物產(chǎn)中大集團(tuán)股份有限公司離崗，正式掛職開化縣文化旅游開發(fā)有限公司,。離崗前，高級經(jīng)濟(jì)師童昌華博士是該公司戰(zhàn)略規(guī)劃部副總經(jīng)理,。

“正是開化縣委,、縣政府和集團(tuán)公司的惜才愛才，才有了掛職的良好結(jié)果,，我將安心地服務(wù)開化,、創(chuàng)業(yè)開化?！蓖A坦言,。

為做大做強文化旅游產(chǎn)業(yè)，推動全域旅游發(fā)展格局,，今年3月,，開化縣按照“政企分開、市場化用人,、實體化經(jīng)營”的原則推動國有公司改革,，開展開化縣文化旅游開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)人公開選（招）聘工作。經(jīng)過嚴(yán)格的招選過程,，童昌華順利入圍董事長(總經(jīng)理)職務(wù)考察,。

“文化旅游行業(yè)是很有前景的行業(yè)，我愿意闖一闖,！”童昌華認(rèn)為,，開化稟賦獨特,、人文薈萃，開化縣委,、縣政府全力發(fā)展文化旅游的魄力也讓他毅然決定放棄高薪從集團(tuán)離崗,，就職于開化文旅公司。

開化縣委組織部副部長方明介紹,，開化縣在招聘過程中感受到,，開化縣不僅要引進(jìn)人才，更要留住人才,，讓人才在開化這片土地上發(fā)光發(fā)熱,。

為此，借著考察童昌華的契機,，開化縣多次前往物產(chǎn)中大集團(tuán),，與該集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行洽談協(xié)商。在這一過程中,，物產(chǎn)中大集團(tuán)被開化這種愛才惜才的舉動所感動,。本著尊重人才的原則，雙方最終達(dá)成一致：讓企業(yè)高管全職掛職開化一年,！

“不久,，我們將選派優(yōu)秀的干部到物產(chǎn)中大集團(tuán)掛職鍛煉?！狈矫鹘榻B,，在多次接洽交流中，雙方表示,，將在人才培養(yǎng),、旅游、金融,、大健康,、PPP項目等方面開展深層次合作。