原標(biāo)題：華為回應(yīng)京滬員工公積金降至5%：與深圳一致

7月27日消息,，有網(wǎng)友爆料華為公司北京員工公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)全部從12%調(diào)整到了5%,。該爆料人稱這相當(dāng)于實際降薪8%左右,。對此，華為方面稱公積金調(diào)整是為了進一步降低企業(yè)成本,，和本著“同地同標(biāo)準(zhǔn)”原則,，將北京、上海等多地住房公積金繳存比例調(diào)至5%,，與深圳等地繳存標(biāo)準(zhǔn)一致,。

來源：網(wǎng)易科技

網(wǎng)友稱，北京這邊的華為最近將公積金繳存比例從12%降到了5%,，打響了降低公積金繳存比例的第一槍,。之前北京的正規(guī)企業(yè)都是按照12%的上限繳納，現(xiàn)在華為帶頭將到了5%,，估計會有大量企業(yè)跟進,。“5%也是合規(guī)的,，政府規(guī)定5%-12%都行,。這相當(dāng)于實際降薪8%左右，現(xiàn)在企業(yè)負擔(dān)是在太重了,?！痹摼W(wǎng)友感慨。

對此,，華為方面回應(yīng)表示,，依據(jù)《關(guān)于改進住房公積金繳存機制進一步降低企業(yè)成本的通知》和“同地同標(biāo)準(zhǔn)”原則，華為公司現(xiàn)在確實將北京,、上海,、成都、濟南,、杭州和廊坊等地住房公積金繳存比例調(diào)至5%,，與深圳等地繳存標(biāo)準(zhǔn)一致。

“一直以來,，華為公司薪酬收入對標(biāo)業(yè)界最優(yōu),，始終堅持以奮斗者為本，秉持按貢獻分配,、避免福利化原則,，鼓勵廣大員工通過個人努力與貢獻獲得更好回報?！比A為方面稱,。

華為薪酬高是業(yè)界出了名的，但更多的是來自員工的股票分紅和獎金,。曾經(jīng)華為公司董事,、高級副總裁陳黎芳在北京大學(xué)分享華為故事時就透露過,，根據(jù)華為統(tǒng)計，在華為工作收入在第一,、二年的時候,，跟行業(yè)平均水平相比，領(lǐng)先程度并不明顯,，但是到第三年以后,，獎金和長期激勵部分就會越來越明顯，特別是長期激勵,。

據(jù)媒體透露,，華為的薪酬主要包括三部分：工資、股票分紅和獎金;當(dāng)然如若外派國外,，還有外派補助+艱苦補助,。“我們內(nèi)部常講,，奮斗越久越劃算,，工資變成零花錢?！标惱璺荚硎?。

而是，華為一直強調(diào)“奮斗者文化”,，要求以奮斗為本,。