馬旭春認為，在家辦公并不適合所有崗位,，比如營銷等崗位通過電話,、微信可以服務存量用戶，但是開發(fā)增量用戶仍需面對面交流,。

此外,，不少企業(yè)管理者認為，在家辦公在核心技術(shù)交流,、涉密信息傳遞等方面存在一定風險,；而且在家辦公缺少正常工作所需要的環(huán)境約束和同事激勵，對考核機制也提出新的要求,。

在家辦公會成為未來趨勢嗎,？

在家辦公是非常時期的非常之舉，還是會逐漸發(fā)展成為未來辦公的新趨勢,？

哈爾濱新區(qū)金融服務中心有限公司總經(jīng)理解禮寧認為,，在家辦公可以使一般性事務得到及時處理，但目前只能是一種補充,，不能完全替代正常辦公,。“這是非常時期一種非常應急方式,，防止疫情擴散是最主要目的,。”

“應對疫情打開一扇窗口,，讓大家看到在家,、在線辦公的魅力，可以做到像集中辦公一樣高效,?！眳钦耜徽J為，隨著遠程辦公需求被進一步挖掘,，越來越多的企業(yè)將從傳統(tǒng)紙質(zhì)辦公時代,，進入云和移動時代，進入在線辦公時代,。

吳云坤認為疫情是對遠程辦公的一次考試,，在家辦公需要人們觀念上的轉(zhuǎn)變，“一是發(fā)現(xiàn)很多人不適應,，開會還是想見面,，審批不習慣拿手機來做,；二是暴露出帶寬和軟件方面都還存在不足；三是數(shù)據(jù)安全問題需要進一步解決,?！?/p>

“疫情面前，移動辦公成為大家希望建立的能力,?！眳窃评し治觯磥硐嚓P(guān)部門和央企或?qū)⑻岢鱿嚓P(guān)標準的建設規(guī)劃,，移動辦公領(lǐng)域或?qū)⒂楷F(xiàn)出頭部企業(yè)，資本也會進入,。

黑龍江大學政府管理學院院長教軍章認為,，隨著技術(shù)的普及和推廣，在家辦公未來有可能成為一種趨勢,，但需要從軟硬件支撐上進行更多基礎(chǔ)投入,。“線上辦公真正在公共管理領(lǐng)域普及,，還有較長一段路要走,。”教軍章說,。