90后的王雪,，剛步入社會(huì),，便遇到了不講誠(chéng)信的“東家”，不簽勞動(dòng)合同不說(shuō),，干的一年里工資發(fā)放多次遲延,，在辭職后她的工資仍未結(jié)清。
雖然經(jīng)勞動(dòng)仲裁調(diào)解,，她獲得對(duì)方5000元補(bǔ)償金,，然而直到她病故前仍沒(méi)拿到手。
今天,，記者從中原法院獲悉,，該院執(zhí)行法官苑野幾經(jīng)努力，幫王雪追回來(lái)這筆5000塊錢(qián),，交到其父母手中,。
勞動(dòng)仲裁都調(diào)解了，需支付5000元仍不給
2015年3月,，王雪入職鄭州某文化傳媒有限公司(下稱(chēng)文化公司),，任人事主管一職，入職時(shí)月工資2500元,，轉(zhuǎn)正后月工資3500元,。王雪很珍惜自己的第一份工作，每天勤懇工作,，但公司卻多次遲延發(fā)放工資,。
無(wú)奈之下,，王雪于2016年3月2日提出辭職，但公司仍拖欠王雪工資,。
王雪于2016年3月4日向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào),，公司才將拖欠王雪2015年12月至2016年3月2日的工資結(jié)清。
因公司未與王雪簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,，也未依法為王雪繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，王雪到仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，要求公司支付2015年3月至2016年3月期間未簽訂勞動(dòng)合同的兩倍工資差額并補(bǔ)繳期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。
但仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)為其申請(qǐng)沒(méi)有明確的事實(shí)理由,，不予受理。
王雪不服起訴至法院,。經(jīng)過(guò)調(diào)解,，雙方達(dá)成調(diào)解協(xié)議：公司一次性向王雪支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5000元。拿到調(diào)解書(shū),，王雪有了些許安慰,，但沒(méi)想到公司并未按時(shí)履行協(xié)議。無(wú)奈,，王雪申請(qǐng)執(zhí)行,。
法官幫她討回5000元，可申請(qǐng)人已去世
案件到了執(zhí)行員苑野手里,，此時(shí)的王雪已因故去世,，年邁的父母經(jīng)歷了白發(fā)人送黑發(fā)人的悲痛，他們一再拜托執(zhí)行員,，一定要替女兒要回生前最后一筆報(bào)酬,。
為了不辜負(fù)兩位老人，執(zhí)行員開(kāi)始了漫長(zhǎng)的執(zhí)行路,。自調(diào)解協(xié)議達(dá)成后,，被執(zhí)行人文化公司已停業(yè)，公司賬上沒(méi)有一分錢(qián),，營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)的地址已經(jīng)變成其他公司的辦公地址,。
標(biāo)的額雖小，但沒(méi)有可供執(zhí)行的財(cái)產(chǎn),，這讓執(zhí)行員很著急,。抱著試一試的態(tài)度,，執(zhí)行員多方打探找到公司法定代表人徐某,，希望他能體恤王雪父母老年喪子的悲痛心情，把王雪生前最后一筆該得的錢(qián)付給王雪的父母,。
從剛開(kāi)始的堅(jiān)決不同意,，到后來(lái)的考慮考慮,，最終，經(jīng)執(zhí)行法官耐心細(xì)致的溝通,，終于有了進(jìn)展,，徐某同意個(gè)人出錢(qián)一次性把5000元付給王雪的父母。
拿到5000元,，王雪父母老淚縱橫,。
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