HMS生態(tài)的建設(shè)和發(fā)展是智能終端海外銷售的必要條件,，2020年要全力打造HMS生態(tài),，支持智能手機在海外可銷售，促進應(yīng)用伙伴創(chuàng)新,。鯤鵬與升騰生態(tài)的構(gòu)建,，是華為云及計算產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，吸引和助力盡可能多的軟件和應(yīng)用能運行在鯤鵬與升騰處理器上并獲得商業(yè)成功是我們努力的方向,，2020年要把基于鯤鵬與升騰處理器的產(chǎn)品作為一個重要增長方向,。

營商環(huán)境作為非市場要素，已超越傳統(tǒng)的市場營銷四要素,，成為我們實現(xiàn)增長的關(guān)鍵,。各區(qū)域要全面加強與改善營商環(huán)境，加強當(dāng)?shù)卣c伙伴對我們的信任，提升華為在當(dāng)?shù)氐穆曌u,，持續(xù)更好地為客戶和社會創(chuàng)造價值,。

提能力：全員提升專業(yè)化能力，補齊關(guān)鍵能力要素,。環(huán)境在變,，技術(shù)在變，產(chǎn)業(yè)形勢也在變,，盡管我們有高昂的斗志,、堅強的意志，但我們的能力跟客戶期望比,、跟業(yè)務(wù)發(fā)展的階段比,、跟生存環(huán)境的挑戰(zhàn)比、跟我們的追求比,，還有著巨大差距,。全體員工都要努力提升所擔(dān)崗位需要的專業(yè)能力，一線主官要提升領(lǐng)導(dǎo)力,、洞察力和綜合管理能力,，專業(yè)主管、專家要提升領(lǐng)域?qū)I(yè)水準(zhǔn),，員工要提升所在崗位需要的專業(yè)能力,。我們將優(yōu)化任職標(biāo)準(zhǔn)，提升考核要求,，提高專家和一線的責(zé)任,、職級及權(quán)力。鼓勵所有員工英勇奮斗,、努力進步,，達(dá)到新的能力高度；鼓勵優(yōu)秀員工英勇無畏地奔向一線,，將軍在前線,，不在辦公室。

面向未來,，供應(yīng)鏈要堅決擁抱全球化,，全球化包括美國公司，用全球產(chǎn)業(yè)鏈的產(chǎn)品來構(gòu)建我們的競爭力,。我們不僅要打造全球領(lǐng)先的產(chǎn)品,，還要“向下扎到根”，構(gòu)建連續(xù)供應(yīng),；同時要“向上捅破天”,，有理論突破,、技術(shù)發(fā)明、開創(chuàng)性的產(chǎn)品和商業(yè)模式,。我們要持續(xù)提升軟件工程能力,，繼續(xù)落實五年20億美元的投入，打造可信高質(zhì)量產(chǎn)品與解決方案,。