國家電網(wǎng)決心退出房地產(chǎn)業(yè)務(wù)(19)

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2020-03-23 16:43:38 中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站

關(guān)于選人用人專項檢查整改進展,，針對專項檢查反饋意見指出的4個方面12項問題,，公司黨組認(rèn)真研究,，深刻剖析,，健全“會商會辦,、領(lǐng)導(dǎo)包案,、全程督辦”3項機制，在制定《選人用人整改落實方案》基礎(chǔ)上,，進一步細(xì)化18個專項整改方案,，建立涵蓋74項措施的整改臺賬，實行掛圖作戰(zhàn),，確保務(wù)期必成,。對每一個問題都深挖根源、舉一反三,，在集中修訂公司《領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》等7項制度的基礎(chǔ)上,，制定12項干部管理制度，織牢織密制度籠子,。對違規(guī)違紀(jì)的4名干部進行倒查,，對1名“假干部”進行嚴(yán)肅處理。選人用人導(dǎo)向方面,，嚴(yán)格落實強化干部擔(dān)當(dāng)作為,、促進干事創(chuàng)業(yè)20項措施,，樹立講擔(dān)當(dāng)、重作為鮮明導(dǎo)向,。著力打造“兩個1000”優(yōu)秀年輕干部,，構(gòu)建五湖四海干部儲備庫，合理使用不同地區(qū),、不同領(lǐng)域干部,。扎實開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項整治，堅決調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的干部,。執(zhí)行選人用人工作政策規(guī)定方面,，修訂《領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用工作規(guī)程》《監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》，進一步規(guī)范動議,、民主推薦等程序,，杜絕各類不規(guī)范行為。對個人事項核實不一致情形進行倒查,，對3人認(rèn)定為情節(jié)較重的漏報,、追加誡勉處理。修訂《領(lǐng)導(dǎo)干部交流管理辦法》,，進一步優(yōu)化干部任職交流年限和頻度,。組織各單位開展“三超兩亂”問題自查、限期整改,。整改選人用人不正之風(fēng)方面,，責(zé)成全球能源互聯(lián)網(wǎng)公司建立完善干部管理制度，嚴(yán)格按照機構(gòu)規(guī)格和任職資格條件配備干部,，對“突擊提拔”問題堅決糾正,。組織公司系統(tǒng)各級單位堅決查清“近親繁殖”底賬，進一步規(guī)范招聘入口關(guān),，嚴(yán)格執(zhí)行任職回避規(guī)定,，責(zé)成13名領(lǐng)導(dǎo)人員的親屬調(diào)離省公司級單位本部。截至2019年12月底,，74項整改措施已完成71項,。

（三）問題線索查處情況

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