用ppt剖析干部能力作風(fēng)
記者注意到,,這并不是這位市委書記首次用PPT開會,。
2022年1月4日下午,,黃山市委七屆二次全會舉行,當(dāng)時凌云用了45頁的PPT,為講話內(nèi)容用數(shù)據(jù)作了注解,。
2月10日的會議上,,凌云再度用了PPT。
她從“問題在哪里,?目標是什么,?我們怎么干?”三個方面,,結(jié)合60頁PPT展示,,通過數(shù)據(jù)對比、圖表分析,,對黃山干部隊伍能力作風(fēng)進行深入剖析,,提出努力方向和改進措施。
凌云提到了黃山某些干部的六個問題,,即標桿不高,、擔(dān)當(dāng)不夠、服務(wù)不優(yōu),、效率不快,、工作不實、狀態(tài)不佳,。
每一個問題背后,,都有一些具體的表現(xiàn)。
比如,,在擔(dān)當(dāng)不夠方面,,她說,有的干部只要不出事,、寧可不做事,,對矛盾問題回避繞行、視而不見,;有的瞻前顧后,、怕?lián)?zé)任,遇事層層請示匯報,,總是說“上面沒文件”“以前沒干過”,,說到底是不敢抓、不敢管,。
在效率不快方面,,她說,有的干部不溫不火,、不緊不慢,,企業(yè)和群眾心急如焚,他卻慢慢悠悠,習(xí)慣于按部就班,、墨守成規(guī),;有的工作不問就石沉大海,一問就正在落實,,永遠都是進行時,;有的工作推一下動一下,甚至推了也不動,。
再比如,,在狀態(tài)不佳方面,她說,,有的人官氣太重,、暮氣沉沉,缺少一股氣,、一股勁,;有的守攤子、混日子,,等文件政策,、等組織安排,甚至等轉(zhuǎn)崗,、等退休,,工作缺乏主動性和緊迫感。
黃山市的目標是“三快一降”:經(jīng)濟發(fā)展要快,、服務(wù)企業(yè)要快、為民辦事要快,、信訪量要降,。
凌云提到,“從現(xiàn)在開始忙起來,,忙著抓項目,、忙著抓招商、忙著抓投資,。忙,,是一種姿態(tài)狀態(tài),也是一種風(fēng)氣風(fēng)尚,。
如果每個干部,、每個單位都忙得不亦樂乎、干得熱火朝天,,那黃山一定會正氣充盈,、朝氣蓬勃,躺平的干部還能躺得住嗎?混日子的還會有市場嗎,?”
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