我國(guó)企業(yè)年金產(chǎn)生于20世紀(jì)80年代末90年代初。
1991年,,國(guó)務(wù)院頒布《關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》,,提出企業(yè)可根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)能力建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。
據(jù)人力資源和社會(huì)保障部6月7日發(fā)布的《2021年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》(以下簡(jiǎn)稱《公報(bào)》)顯示,,2021年年末,全國(guó)有11.75萬戶企業(yè)建立企業(yè)年金,,參加職工2875萬人,;2021年年末,企業(yè)年金投資運(yùn)營(yíng)規(guī)模2.61萬億元,,當(dāng)年投資收益額1242億元,。
從就業(yè)人數(shù)來看,截至 2021 年底,,城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)為 46773 萬人,,我國(guó)企業(yè)年金參與率僅為 6%。
“企業(yè)年金發(fā)展速度不快的原因很多,,其中一個(gè)重要原因是企業(yè)本身稅負(fù)比較重,,企業(yè)所繳納的社會(huì)保險(xiǎn)加起來相當(dāng)于工資的三分之一到二分之一,再去繳納額外的企業(yè)年金,,很多企業(yè)都沒有這個(gè)能力,。而且我國(guó)中小微企業(yè)占到90%以上,這也是導(dǎo)致企業(yè)年金普及率不高的原因之一,?!睏盍⑿巯颉吨袊?guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者分析。
職業(yè)年金是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,,建立的補(bǔ)充養(yǎng)老制度,。
職業(yè)年金覆蓋人員范圍包含按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位),、事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員,。
我國(guó)從2014年10月1日開始,在機(jī)關(guān)事業(yè)單位建立實(shí)行職業(yè)年金制度,。職業(yè)年金是強(qiáng)制性質(zhì)交納,,即應(yīng)繳盡繳必繳,,所以,只要是在2014年10月份之后退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,,都有職業(yè)年金發(fā)放,。
相比企業(yè)年金,職業(yè)年金建立得比較晚,,但是發(fā)展勢(shì)頭較快,。
《公報(bào)》顯示,我國(guó)職業(yè)年金市場(chǎng)化投資運(yùn)營(yíng)工作穩(wěn)步推進(jìn),,2021年年末,,職業(yè)年金基金投資運(yùn)營(yíng)規(guī)模1.79萬億元,當(dāng)年投資收益額932億元,。
“職業(yè)年金執(zhí)行得比較好,,主要是因?yàn)槁殬I(yè)年金是強(qiáng)制性質(zhì)繳納,錢是從財(cái)政出的,?!睏盍⑿垡徽Z(yǔ)道破。
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