原標(biāo)題:董明珠曾稱孟羽童拒絕兩年內(nèi)加薪,,格力員工爆料:孟羽童月末考勤異常率超80%
近日,,“孟羽童從格力離職”一事引發(fā)關(guān)注。
關(guān)于她離職原因,,一直說(shuō)法不一,。
據(jù)藍(lán)鯨財(cái)經(jīng),李國(guó)慶在5月11日時(shí)曾分析稱,,現(xiàn)在mcn簽孟羽童保底400萬(wàn),,而她在格力做管理層要等8年時(shí)間,,這個(gè)時(shí)候人家想趁著年輕,,趁著天生麗質(zhì)紅,,把IP打造出來(lái)賺錢(qián),。
職業(yè)定位發(fā)生了扭曲,所以離職也在所難免了,。
隨后,,界面新聞報(bào)道,,孟羽童曾透露自己在格力薪資是在五千到一萬(wàn)塊錢(qián)這個(gè)區(qū)間,而且曾在微博兩次對(duì)外表示,,工作強(qiáng)度太大,。
其中,,今年4月3日,她曾表示,,已經(jīng)連續(xù)兩個(gè)月沒(méi)有完整休息的周末,;4月16日孟羽童則提到,,工作時(shí)長(zhǎng)21個(gè)小時(shí)打卡,,人的極限就是可以不斷被挑戰(zhàn),。
而16日,,消息又迎來(lái)反轉(zhuǎn),。
上海證券報(bào)報(bào)道稱,,記者從格力市場(chǎng)部員工獲悉,,孟羽童離開(kāi)不是辭職,而是因違反公司紀(jì)律被開(kāi)除,。
該員工稱很少在辦公室看到她,經(jīng)常無(wú)故不來(lái)上班,,工作時(shí)間對(duì)接時(shí)找不到人,。
在月末部門(mén)公示的考勤表格里,,能看到她的考勤異常率80%以上,。
據(jù)南方+,,記者聯(lián)系格力市場(chǎng)部相關(guān)工作人員,該人員表示,,已關(guān)注到此事,,也感謝媒體對(duì)此事的關(guān)注,但其并未就傳聞的真假給予明確回復(fù),。
新京報(bào)貝殼財(cái)經(jīng)還報(bào)道,,董明珠曾在去年3月的一檔節(jié)目中稱孟羽童拒絕兩年內(nèi)加薪。
格力員工:孟羽童考勤異常率在80%以上
“不是離職,,而是因違反公司紀(jì)律被‘開(kāi)除’,?!睋?jù)上海證券報(bào)5月16日消息,,日前,記者從孟羽童“離職”前所在的在格力市場(chǎng)部員工處獲悉,,孟羽童在公司期間“經(jīng)常曠工參加商務(wù)活動(dòng),,接私活”,,在公司與其談話后仍進(jìn)行相關(guān)活動(dòng),未有改進(jìn),。
原標(biāo)題:從“董明珠接班人”到“不合格打工人”,,孟羽童都經(jīng)歷了什么?“孟羽童從格力離職”一事連日來(lái)持續(xù)發(fā)酵,。
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