在走訪中,,偵查員發(fā)現(xiàn),,直到人員離職,很多企業(yè)都沒有意識自己被騙,。
這家公司的老板向警方提供了一份在金融行業(yè)流傳的黑名單,,這份名單上,有260多個疑似騙薪者,。
經過幾個月的調查取證,,今年3月8日,浦東警方會同經偵總隊對已經查證的犯罪嫌疑人實施了抓捕,,當晚,,共有51人落網(wǎng)。
在這伙人里,,比洪凱作案更瘋狂的是徐玲玲夫婦倆,,作為“時間管理大師”,兩人在兩年多的時間里,,入職的公司超過了300家,。
徐玲玲曾創(chuàng)下單月入職28家企業(yè)的行業(yè)記錄,可以說,,她幾乎每天都在不同的公司領工資,,夫婦倆僅月工資收入就超過了60萬元。
由于徐玲玲選擇的都是小規(guī)模金融公司,,因此,,當她拿出那份滿是高凈值客戶的名單,大多數(shù)老板都舍不得放手。
一般情況下,,頭一個月還能蒙混過關,,當老板開始催促,他們就會召集群眾演員,。
為了最大化薅取企業(yè)“羊毛”,,這些頭部騙子就開始發(fā)展下線。
因此,,徐玲玲夫婦倆除了工資收入,,提成也相當可觀。正因如此,,本來一個小范圍的犯罪行為,,被肆意擴張到上百人。
騙子們自以為有《勞動法》對于試用期員工的保護,,拿捏住了部分企業(yè)的軟肋,。
正因如此,這起案件才能夠潛伏兩年之久,。截至目前,,警方已經核查的涉案金額超過了5000萬元。這群騙子就像是癌細胞一樣,,吞噬著正常求職者的就職渠道,,也導致企業(yè)的經營陷入惡性循環(huán)。
轉自:案件聚焦
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