在5月12日的CBA半決賽中,,遼寧男籃以116比95的比分戰(zhàn)勝廣東男籃,,從而以3比2的總比分挺進(jìn)總決賽,。賽后,教練楊鳴接受了媒體采訪,,他談及了球隊面臨的新老交替問題,。
楊鳴指出,隊伍中球員的年齡結(jié)構(gòu)偏大,,但這同時也意味著他們擁有豐富的比賽經(jīng)驗和強大的自我調(diào)整能力,,這種精神力量和場控能力是球隊連續(xù)兩年實現(xiàn)總決賽逆轉(zhuǎn)的關(guān)鍵。不過,,他也坦承,,在人才引進(jìn)方面,與一些發(fā)達(dá)地區(qū)相比,,球隊存在著差距,。這一現(xiàn)狀背后反映出的是社會發(fā)展與職業(yè)體育規(guī)則之間的不協(xié)調(diào),以及由此產(chǎn)生的地域差異,。對于許多家庭而言,,體育被視為改變命運的途徑,而當(dāng)發(fā)達(dá)地區(qū)能提供更為優(yōu)厚的條件時,,年輕人才的選擇傾向不言自明,,甚至一些本土的潛力新星也會流向外地,這無疑加劇了球隊新老交替的挑戰(zhàn),。
面對這一現(xiàn)實,,楊鳴強調(diào),球隊的應(yīng)對策略是充分利用現(xiàn)有資源,,全力以赴地培養(yǎng)現(xiàn)有球員,,無論他們經(jīng)驗是否豐富,條件是否完備,,都致力于傳承和弘揚球隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和精神風(fēng)貌,,力求在新老交替的過程中,保持競爭力并逐步過渡,。