現(xiàn)在改行賣保險還能年入百萬嗎高素質(zhì)人才的新機遇

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2024-05-22 16:48:07

現(xiàn)在改行賣保險還能年入百萬嗎

保險行業(yè)正經(jīng)歷一場由量到質(zhì)的轉(zhuǎn)變，逐步放棄傳統(tǒng)的人海戰(zhàn)術(shù),，轉(zhuǎn)而重視高素質(zhì)人才的培養(yǎng),，以此實現(xiàn)效率與服務(wù)質(zhì)量的雙重提升。去年8月,，前互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)員工劉帥成為了這一趨勢的實踐者,，他加入保險業(yè)并參與了公司組織的專業(yè)培訓(xùn)，與他同行的還有眾多具備高學(xué)歷背景及穩(wěn)定收入的新人,，他們寄望在這個領(lǐng)域找到職業(yè)的新航向,。

張欣的故事是另一個典型。她在2018年畢業(yè)后進入品牌宣傳領(lǐng)域,，但不久便感受到現(xiàn)狀的局限性,，萌生了創(chuàng)業(yè)的想法。一次購買保險的經(jīng)歷,，盡管未遇滿意的服務(wù),，卻讓她注意到了保險行業(yè)的潛力與專業(yè)人才的缺失，促使她在2023年初投身保險業(yè),。張欣形容這份工作如同輕創(chuàng)業(yè),，充滿挑戰(zhàn)與機遇，讓她從一個內(nèi)向的“i人”成長為外向的“e人”,，社交圈和知識面隨之拓寬,。她自學(xué)了金融、經(jīng)濟,、心理等多個領(lǐng)域的知識,，并獲得了多項專業(yè)認證，通過高強度的學(xué)習(xí)與工作,，張欣在短時間內(nèi)實現(xiàn)了個人能力的飛躍,，成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者。她的成功案例,，部分歸功于強大的執(zhí)行力和韌性,，以及對客戶需求的快速響應(yīng)與個性化服務(wù)。盡管起步時遭到家人質(zhì)疑,，但憑借顯著的業(yè)績,，張欣最終贏得了他們的理解和支持，甚至開始幫助她擴展客戶群。

與此同時,，保險行業(yè)整體呈現(xiàn)出對高素質(zhì)人才的迫切需求,，傳統(tǒng)的人海戰(zhàn)術(shù)逐漸被淘汰。A股上市險企的數(shù)據(jù)顯示,，近年來代理人數(shù)量顯著減少,，而留下的代理人通過各種精英培養(yǎng)計劃，其產(chǎn)能與收入均有顯著提升,，反映了行業(yè)向高質(zhì)量發(fā)展的趨勢,。保險公司如平安、太保,、新華等紛紛推出了各自的“優(yōu)才”招募與培養(yǎng)項目,，旨在吸引并培養(yǎng)高端人才，提升整個行業(yè)的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量,。

然而,，這條道路并非坦途。劉帥的體驗揭示了轉(zhuǎn)型的挑戰(zhàn),，即便擁有大廠背景，他也需要克服行業(yè)偏見和個人不適,，最終因業(yè)績壓力和個人適應(yīng)問題選擇回歸互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),。張欣則指出，雖然行業(yè)提供了高收入的可能,，但背后也隱藏著高昂的個人投入,，包括時間、金錢及持續(xù)的自我提升,，以維持與高凈值客戶相匹配的服務(wù)水平,。

綜覽全局，保險行業(yè)正經(jīng)歷深刻變革,，對人才的素質(zhì)要求日益提高,，那些愿意投入并持續(xù)成長的專業(yè)人士，正成為推動行業(yè)前行的重要力量?，F(xiàn)在改行賣保險還能年入百萬嗎,！

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

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