“王媽”塌房背后：行業(yè)內(nèi)單休普遍

一家擁有千萬(wàn)粉絲的知名MCN機(jī)構(gòu)近期陷入風(fēng)波，其核心崗位的薪資待遇遠(yuǎn)低于預(yù)期——月薪低至6000元以下,，且試用期間不提供社保,，公司采取大小周工作制,，員工需自備辦公電腦，甚至群演無(wú)薪酬,。這家機(jī)構(gòu)的代表性網(wǎng)紅“王媽”,，在短視頻中扮演為打工人伸張正義的保姆角色，諷刺資本對(duì)打工者的剝削,，深受網(wǎng)友喜愛(ài),。然而，現(xiàn)實(shí)中的公司運(yùn)營(yíng)情況與她塑造的形象大相徑庭,，引發(fā)公眾強(qiáng)烈反彈,。

面對(duì)輿論壓力，該MCN機(jī)構(gòu),，武漢荒野文化傳媒有限公司,，在晚間發(fā)表聲明，承認(rèn)了大小周,、試用期社保缺失及群演無(wú)報(bào)酬等問(wèn)題,，并宣布已調(diào)整為雙休制，試用期將按規(guī)定繳納社保,。關(guān)于薪資,，公司強(qiáng)調(diào)不同崗位有不同的薪資標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)已將最低薪資提升至每月6000元,。招聘信息也證實(shí)了這一變動(dòng),。

荒野文化作為2022年初成立的新秀，短時(shí)間內(nèi)積累了全網(wǎng)超過(guò)4000萬(wàn)粉絲，特別是其主打賬號(hào)@七顆猩猩,，憑借“爽文劇”系列視頻迅速走紅,，廣告合作價(jià)格高達(dá)60萬(wàn)元每條，涉及眾多知名品牌,。公司還拓展了短視頻運(yùn)營(yíng),、直播代運(yùn)營(yíng)等多元化業(yè)務(wù)，團(tuán)隊(duì)以98后年輕人為主,，規(guī)模雖未達(dá)百人,，卻展現(xiàn)出了驚人的成長(zhǎng)力。然而,，“王媽”人設(shè)的崩塌揭示了虛擬形象與公司實(shí)際操作之間的矛盾,，引發(fā)了對(duì)網(wǎng)絡(luò)人設(shè)真實(shí)性的廣泛討論。

此事件不僅關(guān)乎單一網(wǎng)紅的形象危機(jī),，更深層次地反映了當(dāng)前職場(chǎng)環(huán)境中,，許多打工者面臨的缺乏基本福利保障的普遍現(xiàn)象。雙休日,、試用期社保等本應(yīng)是法定權(quán)益,，卻在不少企業(yè)中變成了難以實(shí)現(xiàn)的“特權(quán)”。法律專家指出,，試用期不繳納社保屬于違法行為,，員工有權(quán)舉報(bào)投訴。至于雙休制的落實(shí),，需要企業(yè)與員工協(xié)商,，并確保加班有合理補(bǔ)償，否則將違反《勞動(dòng)法》,。盡管雙休政策已出臺(tái)近三十年,，但實(shí)施情況并不樂(lè)觀，多數(shù)職場(chǎng)人仍難以享受到應(yīng)有的休息時(shí)間,?！巴鯆尅彼勘澈螅盒袠I(yè)內(nèi)單休普遍。

這一事件再次提醒社會(huì)各界,，改善勞動(dòng)環(huán)境,、確保勞動(dòng)者權(quán)益，不僅是法律的要求,，也是構(gòu)建健康社會(huì)生態(tài)的必要條件,。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，需要多方面的努力,，包括企業(yè)文化的轉(zhuǎn)型,、法律法規(guī)的嚴(yán)格執(zhí)行以及員工權(quán)益意識(shí)的提升,。同時(shí)，通過(guò)技術(shù)進(jìn)步和管理創(chuàng)新來(lái)提升工作效率,，減少加班,，是推動(dòng)雙休制度真正落地的關(guān)鍵。