AI苦工卷向高學(xué)歷,美國博士正在搶走印度人工作
馬特,,一位擁有通信博士學(xué)位的美國人,近期加入Scale AI,,成為在家工作的自由職業(yè)者,,負(fù)責(zé)訓(xùn)練AI模型,。他的工作內(nèi)容偏向單調(diào):審核AI對(duì)用戶的回復(fù)是否準(zhǔn)確,例如幫助優(yōu)化谷歌AI的航班預(yù)訂服務(wù),,或評(píng)估ChatGPT回答的質(zhì)量,。Scale AI與多家AI巨頭合作,提供真人勞動(dòng)力以完善AI模型,,不再局限于非洲,、印度、菲律賓等地的低成本勞動(dòng)力,,轉(zhuǎn)而在美國本土雇用數(shù)以十萬計(jì)的員工,,包括像馬特這樣的高學(xué)歷人才。
Scale AI作為一家成立八年的數(shù)據(jù)標(biāo)注公司,,近期完成10億美元的F輪融資,,估值高達(dá)138億美元,超越了Hugging Face,,逼近Elon Musk的xAI,。它在AI競賽中扮演重要角色,不僅是大模型訓(xùn)練的必需環(huán)節(jié),,還參與微調(diào)過程,,確保AI如ChatGPT、Claude,、Llama等能提供更人性化的準(zhǔn)確答案,。
公司早年得益于自動(dòng)駕駛技術(shù)的發(fā)展,與OpenAI有著深厚聯(lián)系,,但隨著該領(lǐng)域的降溫,,其業(yè)務(wù)曾遭遇挑戰(zhàn)。直至OpenAI發(fā)布ChatGPT,,Scale AI迎來新的增長點(diǎn),,與Meta、Alphabet深化合作,,收入激增,。盡管如此,Scale AI正面臨勞動(dòng)力供需失衡,、培訓(xùn)不足及系統(tǒng)穩(wěn)定性問題,,同時(shí)嘗試降低成本并提升毛利率,計(jì)劃通過自動(dòng)化工具篩選高效工作者,、采用合成數(shù)據(jù)集等策略,。
盡管公司致力于維護(hù)“高質(zhì)量”勞動(dòng)力,舉辦了專業(yè)研討會(huì),,但背后隱藏著對(duì)未來的憂慮:隨著AI技術(shù)的進(jìn)步,,這些高價(jià)的人類“教練”可能終將成為被替代的對(duì)象,。Scale AI在推動(dòng)AI進(jìn)步的同時(shí),也面臨著自身商業(yè)模式可持續(xù)性的考驗(yàn),。
胡錫進(jìn)稱不能輕視美國正在引領(lǐng)的AI革命
2024-05-15 14:47:41胡錫進(jìn)稱不能輕視美國正在引領(lǐng)的AI革命