英偉達CEO黃仁勛再談緊迫感
英偉達CEO黃仁勛在2024年度下載音樂節(jié)上,與Recursion的CEO克里斯·吉布森展開對話,,分享了他對科技,、創(chuàng)業(yè)和人工智能未來的深刻見解。黃仁勛強調,,無論公司規(guī)模大小,,都應保持警惕,認為英偉達若不能持續(xù)努力,,也可能在30天內面臨破產(chǎn)風險,。他透露英偉達的投資哲學基于三大原則:問題的挑戰(zhàn)性,、英偉達能否做出獨特貢獻以及項目是否能產(chǎn)生深遠影響。英偉達CEO黃仁勛再談緊迫感,。
在對話中,,黃仁勛回顧了自己的職業(yè)生涯,指出計算機輔助設計如何徹底改變了芯片設計行業(yè),,而這一過程與生物科學領域正在經(jīng)歷的變革有相似之處,。他強調,通過算法,、算力和專業(yè)知識的結合,,英偉達與Recursion正合作推動人工智能在藥物發(fā)現(xiàn)領域的突破,利用超級計算能力和深度學習技術,,加速新藥物的開發(fā),,解鎖生命科學的奧秘。
黃仁勛還表達了對生成式人工智能將帶來的顛覆性影響的預見,,認為這將改變軟件開發(fā)和問題解決的模式,,開啟全新的可能性。他鼓勵在場的創(chuàng)業(yè)者和科學家們,,盡管面對挑戰(zhàn),,但要保持自信與緊迫感,把握住當前加速計算和生成式AI帶來的革命性機遇,,尤其是在醫(yī)療健康這一關鍵領域,,共同努力推進人類福祉。
整場對話中,,黃仁勛傳遞了一個強烈的信息:每個行業(yè)都在不斷演進,,面對看似不可能的挑戰(zhàn),勇于創(chuàng)新,、持續(xù)探索是企業(yè)生存和推動社會進步的關鍵,。而在這個過程中,每一天的努力都至關重要,,無論是對初創(chuàng)企業(yè)還是像英偉達這樣的行業(yè)巨頭而言,。英偉達CEO黃仁勛再談緊迫感。
英偉達在最近公布的代理文件中透露,其首席執(zhí)行官黃仁勛在2024財年的總薪酬達到了3420萬美元,,相較于前一年增長了60%
2024-05-15 15:30:18英偉達CEO黃仁勛年薪大漲60%美國證券交易委員會最新披露的監(jiān)管文件顯示,,英偉達CEO黃仁勛在7月9日和10日出售了24萬股英偉達股票,,套現(xiàn)約3190萬美元
2024-07-12 11:02:21黃仁勛套現(xiàn)約3190萬美元英偉達,這家科技巨頭,,于2024年6月17日在市值上超越了微軟和蘋果,,榮登全球市值榜首,達到驚人的3.34萬億美元,。這一成就背后,,是其創(chuàng)始人兼CEO黃仁勛長達35年的不懈努力
2024-07-02 11:50:40為什么黃仁勛還成不了世界首富?英偉達首席執(zhí)行官黃仁勛再次啟動了對公司股票的減持行動,,這距離他上次出售股份已有九個月之久
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