7月31日,,社交平臺上的招聘信息引起熱議,。貴陽市煙草專賣局南明區(qū)與云巖區(qū)分局計(jì)劃招聘卷煙客戶服務(wù)部的客戶經(jīng)理,崗位特別指明傾向于體育教育,、運(yùn)動訓(xùn)練等專業(yè)背景,,并明確表示特長生及擁有足球或籃球國家二級運(yùn)動員以上資格者將獲得優(yōu)先考慮。部分網(wǎng)友對此提出疑問,,認(rèn)為這類專業(yè)要求與客服經(jīng)理崗位的業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)性不高,。
經(jīng)查閱貴州省煙草專賣局官方網(wǎng)站,確實(shí)在5月11日發(fā)布的2024年招聘計(jì)劃中,,這兩個區(qū)域分局的相應(yīng)崗位設(shè)定的專業(yè)需求與社交平臺所述一致,,且強(qiáng)調(diào)了對體育特長的偏好。招聘結(jié)果顯示,,兩名分別來自上海體育大學(xué)和貴州師范大學(xué)的體育相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生被錄取,,而同崗位的其他錄用者則多為經(jīng)濟(jì)學(xué)或金融學(xué)背景。
對于外界的疑慮,,貴州省煙草專賣局人事部門在7月31日回應(yīng)稱,,招聘流程符合規(guī)范,確有意向招募體育專業(yè)人才擔(dān)任客戶經(jīng)理角色,,并邀請有進(jìn)一步疑問的公眾直接向公司咨詢,。
貴州省煙草專賣局與其下屬公司采用“一套機(jī)構(gòu)、兩塊牌子”的管理模式,,承擔(dān)全省煙草行業(yè)的執(zhí)法,、批發(fā)及生產(chǎn)加工監(jiān)督等職責(zé),其組織架構(gòu)覆蓋至所有縣級單位,。
回顧過往案例,,類似體育特長要求在煙草系統(tǒng)的招聘中并非首次出現(xiàn)。2012年,,湖南煙草局的招聘也曾限定籃球或聲樂專業(yè),,當(dāng)時解釋此舉旨在加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),拓寬人才庫,,并強(qiáng)調(diào)招聘遵循公平原則,,非特定人士的“定制崗位”。
綜上,,此次貴陽煙草局的招聘行動雖引發(fā)討論,,但官方強(qiáng)調(diào)其符合既定程序,并旨在通過多元化的招聘策略提升團(tuán)隊(duì)綜合能力,。