中央紀(jì)委國家監(jiān)委近期通報(bào)顯示,,形式主義,、官僚主義問題共計(jì)查處10081起,。盡管數(shù)字政務(wù)的進(jìn)步極大提升了業(yè)務(wù)辦理效率,但“指尖上的形式主義”問題,,如強(qiáng)制點(diǎn)贊,、過度留痕等現(xiàn)象,正困擾著基層干部,。
以湖北省荊州市松滋市洈水鎮(zhèn)為例,,有村干部需應(yīng)對5個(gè)政務(wù)App及26個(gè)工作群,,不僅要在App上完成學(xué)習(xí)積分與日常打卡,,還需頻繁回復(fù)工作群消息,并為安全檢查拍照,、填表,大大增加了工作負(fù)擔(dān),。
此外,,某些地方和單位為提升網(wǎng)絡(luò)活動排名,強(qiáng)制干部參與投票,、點(diǎn)贊與轉(zhuǎn)發(fā),,甚至設(shè)定具體指標(biāo),層層施壓,。例如,,齊齊哈爾市在參與“點(diǎn)贊中國城”活動時(shí),要求參與率不低于總?cè)丝诘?0%,,導(dǎo)致點(diǎn)贊任務(wù)層層下派,,連學(xué)校、醫(yī)院也牽涉其中,,引起了基層廣泛不滿,。
更有甚者,一些地方通過應(yīng)用程序設(shè)定任務(wù),、評分和排名,,定期通報(bào)結(jié)果,迫使干部頻繁關(guān)注手機(jī)應(yīng)用。安徽省滁州市定遠(yuǎn)縣醫(yī)保局就因在“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺實(shí)施積分排名和通報(bào)約談制度,,引發(fā)了干部們的抵觸情緒,。
針對“指尖上的形式主義”,中共中央黨校(國家行政學(xué)院)教授洪向華強(qiáng)調(diào),,要持續(xù)努力,,從根本上解決這一問題。這包括打破工作壁壘,,促進(jìn)信息自由流通,確保技術(shù)為民眾帶來實(shí)質(zhì)便利,,減少不必要的程序性負(fù)擔(dān),,讓群眾切實(shí)感受到數(shù)字化服務(wù)帶來的好處。治理形式主義需持之以恒,,不能期望一蹴而就,,需通過長期有效的管理,讓改革成果真正惠及人民,。
大哥制止霸凌行為被網(wǎng)友點(diǎn)贊 5月26日湖南衡東哈里室內(nèi)動物園,,一大幫小年輕正在霸凌毆打一位男孩,拍視頻的大哥大聲呵斥,,制止了一起霸凌事件。
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2024-06-14 11:45:37成都市民在激流中砸開車玻璃救人